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アデコ株式会社 大手町支社
1日前はたらこねっと
【人気の紹介予定派遣】アデコスタッフも多数活躍中で働きやすいと評判です!法務の知識を生かしてキャリアアップしていきたい方におススメです!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【在宅OK】【正社員化前提】【想定年収400万円以上+ボーナス支給あり】◎残業少なめ ◎年間休日124日/土日祝休み◎穏やかな方が多く離職率の低い環境です...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【10時開始OK/時短もOK】【ほぼ残業なし】【就業時間選べる】◇コンサル関連の企業で法務サポート・リーガルチェックのお仕事◇◎きれいなオフィス◎直接雇用の可能性あり...
アデコ株式会社 戦略東京東第1支社
1日前はたらこねっと
【外資系金融企業での事務アシスタント】【企業の紹介】業界トップクラスの実績を誇る、不動産への投資運用会社です。安定した経営基盤で安心して長期就業いただけます。...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【在宅OK/週3-4出社/飯田橋駅徒歩2分!土日祝休み】◎大手製紙メーカーにて特許事務のお仕事◆駅チカのキレイなオフィスビル!◆和気あいあいとした雰囲気の職場!...
アデコ株式会社 渋谷支社
1日前はたらこねっと
【法務・特許事務】【企業紹介】グループ各社に対し、経理や人事、ITなどの管理業務や支援サービスを提供し、事業運営の効率化を支える企業です。...
アデコ株式会社 丸の内第1支社
1日前はたらこねっと
【大手コンサル会社での人事労務】【部署紹介】在宅勤務中心ですが、チームワークを大切にしているため、コミュニケーションが取りやすい環境です。相手の立場にたって考え、行動できることを大切に業務しています。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
子供の支援を行う♪世界的に活躍してる社会貢献団体でのお仕事2週目から在宅スタート!人気の扶養枠内♪時間や日数の相談OK!出社時は服装自由♪子育て中の方も活躍中!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
業務に慣れたら週1のリモートワークOK!時短相談OK♪17:00までの勤務もできます!スニーカー着用OK◎通勤もラクラク☆引継ぎ&マニュアルありで安心!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
憧れ◎ラグジュアリーホテル大手町駅直結!東京駅からもスグ♪留学やワーホリ帰りの方におすすめ高時給2100円!月収目安33.6万~開始日相談OK!まずはエントリー♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
服装自由でオシャレも楽しめます♪子供の支援を行う♪世界的に活躍してる社会貢献団体でのお仕事2週目から在宅スタート!週4&就業時間も相談OK☆...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
服装自由でオシャレも楽しめます♪子供の支援を行う♪世界的に活躍してる社会貢献団体でのお仕事2週目から在宅スタート!週4&就業時間も相談OK☆...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
子供の支援を行う♪世界的に活躍してる社会貢献団体でのお仕事2週目から在宅スタート!週4&就業時間も相談OK☆服装自由でオシャレも楽しめます♪...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
7日前コボット
当社限定☆パナソニック健保加入ご本人負担約4割で保険料がオトク!朝ゆっくり出勤でラッシュとおさらば駅近Office周辺のランチ環境◎労務経験を活かしたい方におすすめ◎落ち着いた雰囲気の職場です...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
7日前コボット
朝ゆっくり出勤でラッシュとおさらば月収30万~モチベーションUP労務経験を活かしたい方におすすめ◎落ち着いた雰囲気の職場です収入重視派必見の★高時給2100円★...
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Q:東京都 千代田区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 千代田区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1874円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都 千代田区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 千代田区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は3500円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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