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株式会社綜合キャリアオプション
7日前ワークゲート
【未経験者カンゲイ♪】残業ほぼナシでジュージツ☆土日祝休み!(時給1250円/派遣) 京都市伏見区の方も活躍中...
アデコ株式会社 京都支社
3日前はたらこねっと
就業時間相談可能駅からも徒歩5分なので通勤も便利ご経験活かして活躍したい方必見!...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 京都登録センター
3日前はたらこねっと
あんしん長期◎腰をすえて働ける♪6月開始だから準備期間もバッチリ◎やりがい◎これまでの経験いかして活躍!健康診断に関するオシゴト★収入重視派必見の★高時給2000円★<土日祝休み>週末はじぶん時間♪...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
4日前コボット
あんしん長期◎腰をすえて働ける6月開始だから準備期間もバッチリ◎やりがい◎これまでの経験いかして活躍!健康診断に関するオシゴト★収入重視派必見の★高時給2000円★<土日祝休み>週末はじぶん時間...
株式会社マイナビワークス(関西) 京都オフィス
3日前はたらこねっと
京都本社★大手メーカーにて法務関連のお仕事です!時短勤務OK!残業もない環境で働きやすさ抜群です!これまでの経験を活かして働くチャンスです♪マイナビスタッフも活躍中★...
アデコ株式会社 京都支社
3日前はたらこねっと
<40~60代が幅広く活躍中><特許の知識を持っている方、コツコツモクモク作業が好きな方にはピッタリです>週4のご相談や時短のご相談も可能です。...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
4日前コボット
まだまだ間に合う<6月スタート>【時給1700円】経験が高収入に繋がる*長~く安定して働きたい方に★法務関連の知識をお持ちの方、大歓迎契約書のチェックや作成などをお任せ☆...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
4日前コボット
京都駅から徒歩5分でつく☆彡人気の9~17時勤務で働けます給与計算や社保手続きの経験活かせる時給1600円★経験高収入に繋がる税金の申告処理やデータ入力など◎同業務の方もいて安心◎...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
4日前コボット
給与計算や社保手続き経験いかせる◎即日開始OK☆人事事務のオシゴト派遣スタッフも活躍中で安心の環境!時給1600円★経験高収入に繋がる京都駅★複数路線使えてアクセス◎17時マデ◎...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
4日前コボット
GW明けからお仕事スタート《高時給1600円!》シッカリ収入Get☆彡給与計算や社保手続きの経験活かせます!当社スタッフも活躍中の職場★税金の申告処理やデータ入力など◎同業務の方もいて安心◎...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課
3日前はたらこねっと
有名アミューズメント会社本社♪人事部門で社員のサポート事務☆給与計算業務でレアな残業なし&17時台定時でじぶん時間確保できる!高時給1500円↑だから残業なしでも月収22万以上↑効率よく働こう♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課
3日前はたらこねっと
採用経験ある方歓迎!経験活かせる☆人と関わる仕事が好きな方にも◎社員さんのサポートで安心就業♪社員とコミュニケーションとりやすい!やりがいUP◎自分のペースで進められる★残業ナシ!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課
3日前はたらこねっと
有名カラオケチェーン本社♪人事部門で社員のサポート事務☆給与計算でレアな残業なし&17時までちょい時短♪じぶん時間確保!高時給1500円↑だから残業なしでも月収21.7万↑タイパ◎が嬉しい♪...
アデコ株式会社 京都支社
3日前はたらこねっと
定着率95%同業務先輩からのOJT安心の長期就業です!設計にご興味の方必見となります!...
株式会社リクルートスタッフィング 関西オフィス 関西エリア3
3日前はたらこねっと
【正社員化!紹介予定派遣/想定年収:300万円~400万円】【上場企業!】【人気の烏丸エリア】◆労務管理や給与関連のお仕事です◆◎駅チカ通勤便利!周辺施設充実!福利厚生、諸手当も充実しています!...
Q:京都府、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している京都府、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1471円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:京都府、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している京都府、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2040円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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