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株式会社綜合キャリアオプション
1日前ワークゲート
【経験者カンゲイ!】稼ぐ優先・高収入Work☆モノ足りない方に・残業20H未満♪(時給1850円/派遣) 八王子市の方も活躍中...
株式会社綜合キャリアオプション 採用 厚木店
1日前はたらこねっと
【経験者カンゲイ!】稼ぐ優先・高収入Work☆モノ足りない方に・残業20H未満♪★日払いOK!即払いのオシゴトも!来社不要で職場見学★交通費上限3万円★※規定・支払条件有...
株式会社綜合キャリアオプション
1日前ワークゲート
【経験者カンゲイ!】稼ぐ優先・高収入Work☆モノ足りない方に・残業20H未満♪(時給1850円/派遣) 八王子市の方も活躍中...
株式会社パソナ
1日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務【システムサービスでの契約書チェックなどのお仕事】契約書のチェック業務リース契約、報酬契約や反社の契約などチェック業務契約書に携わった経験がある方週3日~5日勤務で選択いただ...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(都下)
1日前はたらこねっと
【時短OK/ほぼ残業なし】【車・自転車通勤可(無料駐車場あり)】【人気の高級レストラン経営会社での給与計算のお仕事】◎最寄り駅から無料送迎バス有り...
株式会社リクルートスタッフィング
5日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務給与計算メインの事務アシスタント・勤怠管理・給与計算(自社処理/5人で1200名分担当)・賞与計算・社員情報入力、更新、チェック・社会保険関連のサポート・各種イベント業務・そ...
株式会社アヴァンティスタッフ 日本橋スタッフコンタクトセンター
新着はたらこねっと
◎駅チカ徒歩5分で通勤便利♪◎採用経験活かせるオシゴト!ブランクご相談下さい☆彡◎高時給1700円! 無理なく安定収入カクホ♪◎同じ作業をする方いるから安心環境~...
株式会社アヴァンティスタッフ 日本橋スタッフコンタクトセンター
新着はたらこねっと
〇制服あるから通勤は好きな服装でOK〇駅チカで通勤ラクラク!〇同じオシゴトをする方いるから安心環境~〇即日スタートOK★気になったらまずはエントリー☆彡...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
新着はたらこねっと
【直接雇用実績あり】高時給1700円☆定着率が高い!JR北八王子駅そば!1700円の未経験OKな人事採用アシスタント♪落ち着いていて働きやすい◎採用業務のご経験が活かせます!弊社スタッフの方も安定就業...
株式会社アヴァンティスタッフ
新着エン派遣
総務・人事・法務・特許事務\人事!指導員&事務サポート/▽障がい者(精神・知的)の方の業務指導例:スキャニング、シュレッダー、データ入力、作業など)▽安全管理、データ入力、軽作業▽業務依頼元(社内)と...
株式会社アヴァンティスタッフ
新着エン派遣
総務・人事・法務・特許事務~新卒採用・キャリア採用のサポート事務~▼求人サイト、採用管理システムの設定▼各種資料作成(採用案内・求人票等)▼スケジュール管理、応募者・面接官の面接日時調整▼受付、面接会...
パーソルテンプスタッフ株式会社
新着エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*求人サイト、採用管理システムの設定*学生、学校向け各種採用案内資料・メールの作成、送付*ハローワーク高卒求人票の作成・提出*採用スケジュール管理補助、応募者および面接官の面...
株式会社マイナビワークス 東京オフィス
1日前はたらこねっと
同業務を行う方が複数名いて、わからないことは各担当から丁寧に教えてもらえるので安心して始められますよ★社員食堂アリ♪#月収25万円以上...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
~JR北八王子駅そば!1700円の未経験OKな人事採用アシスタント♪~落ち着いていて働きやすい◎採用業務のご経験が活かせます!【直接雇用実績あり】高時給1700円☆定着率が高い!弊社スタッフの方も安定...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(都下)
1日前はたらこねっと
【時給1700円】【北八王子駅徒歩4分・自転車通勤OK/社食あり!】◎大手半導体メーカーでの新卒採用のサポート事務...
Q:東京都 八王子市、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 八王子市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1630円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都 八王子市、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 八王子市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1900円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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