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株式会社ロータス
4日前コボット
即日スタートのお仕事! 頑張り次第で直接雇用も目指せる職場です / これまでの事務経験を生かして、 会社全体を管理する企画総務部で 活躍しませんか?! ...
株式会社スタッフサービス
9日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*所得税・地方税などに関わる事務作業*退職年金に関わる事務作業*給与計算に関わる事務作業*書類の受領・仕分け*各職場への書類発送手続き*電話応対など 応募資格未経験OK / ...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆複数路線利用可&駅チカ!近くに飲食店・コンビニあり♪カジュアルな服装で勤務OK! OJTしっかり!マニュアルあり☆質問しやすく教えてくれる環境!残業ほぼナシです♪...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(18区)
2日前はたらこねっと
【採用未経験OK!大手のエンジニア人材サービス会社】【東証一部上場企業】◆新卒採用アシスタント◆◎明るく活気がある職場です!◎派遣スタッフさん活躍中!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(18区)
2日前はたらこねっと
【残業なし】【総務未経験OK】【服装自由】【駅近のキレイなオフィス】◆ソーラーパネルなどを扱う自然エネルギー会社◆◎風通しの良い職場で働きやすいです!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆最寄り駅から徒歩圏内!同業務の方がいるので安心!休憩室完備!オフィカジOK! 落ち着いた雰囲気の職場!フリーアドレス制のキレイなオフィス!近くには飲食店・コンビニもあります!...
株式会社スタッフサービス
3日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*伝票起票の依頼*社員の勤怠関連業務*グループ会社からの問い合わせの受付(その後社員さんに取次)*郵便物の仕分け・手配*消耗品などの発注*備品管理・補充*データアップ作業など...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
社員登用実績多数☆穏やか企業で長期就業◎複数路線つかえて通勤べんりむずかしいスキルは不要です在宅勤務あり☆残業なし♪プライベートと両立◎...
パーソルテンプスタッフ株式会社 未経験OKのオフィスワーク紹介チーム
9日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*経費・交通費入力・チェック*休暇取得確認*郵便物管理・備品管理*電話・メール対応 応募資格未経験OK / ブランクOK / 英語力不要PC入力できる方Excel使用経験のあ...
パーソルテンプスタッフ株式会社
9日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*経費・交通費入力・チェック*休暇取得確認*郵便物管理・備品管理*電話・メール対応 応募資格未経験OK / ブランクOK / 英語力不要PC入力できる方Excel使用経験のあ...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
駅チカの綺麗な自社ビルで働ける◎テンプの仲間も他部署で長期活躍中!経験は不問!穏やか環境で働くチャンス♪30~50代の方幅広く活躍中♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
テンプの仲間も他部署で長期活躍中!経験は不問!穏やか環境で働くチャンス♪駅チカの綺麗な自社ビルで働ける◎30~50代の方幅広く活躍中♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社
3日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務〇社員の交通費精算〇伝票の処理〇郵便仕分け〇電話対応・部品管理 応募資格未経験OK / ブランクOK / OAスキル不要 / 英語力不要*社会人経験*事務経験未経験OK...
パーソルテンプスタッフ株式会社
4日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務〇社員の交通費精算〇伝票の処理〇郵便仕分け〇電話対応・部品管理 応募資格未経験OK / ブランクOK / OAスキル不要 / 英語力不要*社会人経験*事務経験未経験OK...
ヒューマンリソシア株式会社(関東) 東京メディカル営業部
2日前はたらこねっと
《幅広い年代の方が活躍中!》《コンビニあり☆》《自転車通勤OK☆駐輪場無料♪》《開始日相談可!》...
Q:東京都 台東区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 台東区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1801円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都 台東区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 台東区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2400円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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