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株式会社スタッフサービス ITソリューションブロック 東京中央オフィス/東京広域オフィス
1日前はたらこねっと
**システム導入のご経験を活かせます** <*人気の上野エリア!御徒町駅から徒歩4分> ご応募お待ちしております!...
株式会社スタッフサービス
1日前コボット
システム導入のご経験を活かせます ご応募お待ちしております!...
株式会社スタッフサービス ITソリューションブロック 東京中央オフィス/東京広域オフィス
1日前はたらこねっと
**システム導入のご経験を活かせます** <*人気の上野エリア!御徒町駅から徒歩4分> ご応募お待ちしております!...
株式会社スタッフサービス
1日前コボット
システム導入のご経験を活かせます ご応募お待ちしております!...
株式会社ジョブコム(東京支社) ジョブコム 東京支社
2日前はたらこねっと
〇採用担当さんをサポートするアシスタント事務のお仕事です* 〇特別なスキルや知識はいらないので、オフィスワークが初めての方も大歓迎! 〇社内は和気あいあいとした雰囲気で風通しが良いと評判!...
株式会社ジョブコム(東京支社) ジョブコム 東京支社
4日前はたらこねっと
〇採用活動をサポートするアシスタントポジションです* 〇経験が短くてもブランクがあってもOK!家庭と両立したい主婦(夫)・ママパパも大歓迎! 〇社内は和気あいあいとした雰囲気で風通しが良いと評判!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
\未経験から人事採用にチャレンジできます♪/PC基本操作ができればOK!エンジニア派遣事業を展開している大手企業で、エージェントや応募者とのやりとり、内定通知書の送付などをお願いします!...
株式会社メイテックキャスト
3日前コボット
大手企業で法務関連のオシゴト/ 複数駅が利用できて キレイなオフィス環境です! お気軽にお問い合わせください!...
リバティー株式会社 新宿オフィス【CPK】
4日前はたらこねっと
★転勤がないので長く安定して働ける★・残業は月間で10時間以内♪ワークライフバランスを重視したい方にもオススメ!・駅から1分でアクセスも便利!・ボーナスや退職金もしっかりもらえる♪...
アデコ株式会社 戦略東京東第2支社
1日前はたらこねっと
【総務事務】【企業紹介】ブランド品や貴金属を扱う企業です。...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
☆17時定時☆健康相談やメンタルヘルスサポートをサービスとして提供している企業様♪2週目以降から週2日程度在宅勤務の実施を想定!...
アデコ株式会社 KA_第3営業部営業3課
1日前はたらこねっと
【大手グループ企業での総務】【企業紹介】ボーダレス化する企業のIT基盤のハード、ソフト、ネットワークの企画、構築、導入支援、運用・保守を行っております。【部署紹介】採用や労務全体をおこなう総務部です!...
株式会社メイテックキャスト
3日前コボット
当社はスタッフさんのフォローに自信あり! 職場で困ったことがあれば営業担当がすぐにお話を伺いに参ります どんな些細なことでも気軽に相談してください! あなたが安心して働けるよう全力でサポートします!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
浅草橋駅すぐ!直接雇用切り替え後は正社員でのご案内★採用の業務をメインに、労務事務のサポートもお願いします◆前年実績で2~3ヶ月分の賞与もあり◆採用サポート経験ある方歓迎!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
駅より徒歩1分の立地◎人事総務にて採用と労務に携わって活躍頂くポジションです。採用サポートの経験があれば大丈夫!正社員として人事のキャリアを積んでいけるチャンスです☆彡...
求人情報 16 件 1 ページ目
Q:東京都 台東区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 台東区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1862円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都 台東区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 台東区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2700円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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