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パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
4日前はたらこねっと
直接雇用の実績あり☆安定就業◎残業なし・時短OK♪プライベートと両立◎駅ちか☆ランチもお買い物も便利服装自由☆スニーカーOK!通勤らくらく...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
4日前はたらこねっと
残業なし・時短OK♪プライベートと両立◎駅ちか☆ランチもお買い物も便利直接雇用の実績あり☆安定就業◎服装自由☆スニーカーOK!通勤らくらく...
株式会社マイナビワークス 東京オフィス
4日前はたらこねっと
<中途採用業務経験者必見>落ち着いた雰囲気でお仕事☆わからない事は社員さんの優しいレクチャーでしっかりサポート!お仕事終わりにショッピングもできて便利です!#月収25万円以上!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
4日前はたらこねっと
オフィスビルや商業施設など建物総合管理を手掛ける企業での中途採用のポジション。応募受付から面接まで対応いただきます。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
4日前はたらこねっと
大手!福利厚生充実~食堂ありランチ200円~8時間×2000円!月収例32万以上↑8:30~17:30+残業少なめ人事労務に幅広く携わりたい方にピッタリ!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
4日前はたらこねっと
なが~く働きたい方必見☆メリットで選ぶならやっぱり大手♪駅スグ☆キレイなオフィスで働こう+*人事労務に幅広く携わりたい方にピッタリ!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
4日前はたらこねっと
メリットで選ぶならやっぱり大手♪駅スグ☆キレイなオフィスで働こう+*即日START×なが~く働きたい方必見☆人事労務に幅広く携わりたい方にピッタリ!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
4日前はたらこねっと
両国駅徒歩3分!人事部門で社員のサポートをお願いいたします!落ち着いた環境で、決まった手順に沿って進める業務が多いです!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
4日前はたらこねっと
学校のICT教育をサポートするスタッフの採用・管理サポート業務をお願いします♪ 開始日は柔軟にご相談可能です!お気軽にご応募ください。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
4日前はたらこねっと
温度計や医療機器の電子部品で、世界トップクラスの企業の事務基礎PCできればOK◎困った時はすぐに相談できる安心できる環境◎正社員のキャリアアップも目指せる!!安定して長く働けます!!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
4日前はたらこねっと
温度計や医療機器の電子部品で、世界トップクラスの企業です!総務やサポート事務など広く経験が積めます♪基礎PCできればOK!契約社員→正社員のキャリアアップも目指せます!...
株式会社しんきんキャリアサービス SCS
12日前はたらこねっと
大手信用金庫総務部の一般事務。派遣スタッフ活躍中の職場で顧客対応、残業はゼロでワークバランスもばっちり!また、正社員転換制度が有り。JR両国駅から徒歩4分の駅近で、飲食店、コンビニも多数あります。...
ヒューマンリソシア株式会社 (首都圏) 新宿登録センター
5日前はたらこねっと
《OJT研修あり!安心♪》《複数路線の利用が可能☆》《開始日相談可!》...
Q:東京都 墨田区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 墨田区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1999円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都 墨田区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 墨田区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は3000円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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