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アデコ株式会社 戦略東京西第2支社
1日前はたらこねっと
【企業紹介】東証グロース市場!ERPを核としたシステム構築を通じ、業務効率化やコスト削減を支援しているIT企業です。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
◆英語も使用!グローバルな環境ではたらきたい方にぴったり◎◆人気!週2日在宅OK!出社時も駅チカでらくらく♪◆給与データの収集や社会保険関連の対応などお願いします!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
9:00~19:00の間で実働8h選べます♪ 今話題のAIチャットツールを扱うIT企業での募集!【期間限定】2027年5月末日までを想定(延長の可能性あり)!不明点はしっかりサポート頂けます♪...
アデコ株式会社 新宿支社
1日前はたらこねっと
\大手企業でキャリアを積みたい方におすすめ!/システム導入や運用サポートといったプロジェクト業務に関わることで、業務改善や効率化に貢献できるやりがいがあります。...
アデコ株式会社 渋谷支社
1日前はたらこねっと
【企業紹介】世界でもトップクラスの売上高を誇るオイルメーカーの日本法人の子会社です。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
程よいバランス◎週2日在宅がうれしい!大手で落ち着ける環境♪人事部での労務メインのサポートをオマカセ!スキルを身につけるチャンス☆事務経験を活かしてキャリアチェンジも♪...
アデコ株式会社 KA_第1営業部営業2課
1日前はたらこねっと
【部署の紹介】企業の経営企画を行う部署です。社内外との調整や携わる人や業務も広いため、広い視野で裁量をもって業務に取り組むことが求められます。...
アデコ株式会社 新宿支社
1日前はたらこねっと
\大手企業でキャリアを積みたい方におすすめ!/システム導入や運用サポートといったプロジェクト業務に関わることで、業務改善や効率化に貢献できるやりがいがあります。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
週4~5日×実働6時間以上で相談OK!じぶん時間と両立できる♪五反田駅チカクでアクセス抜群◎人事労務のお仕事♪経験活かそう!テンプの仲間活躍中♪働きやすさに定評アリ◎まだ間に合う9月~スグ決定!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
物流業界向けシステム会社での、人事労務と総務事務をお任せします!服装・ネイル自由×週4日!プライベートと両立しやすいお仕事です!勤怠管理や入退社手続きなど《人事労務》経験が活かせるチャンス!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
テンプの仲間活躍中♪働きやすさに定評アリ◎まだ間に合う10月~五反田駅チカクでアクセス抜群◎人事労務のお仕事♪経験活かそう!残業なしで定時退社★月中は週4勤務OK!...
ヒューマンリソシア株式会社 (首都圏) 新宿登録センター
1日前はたらこねっと
《東証グロース上場企業!》《駅チカ&複数路線の利用OK!》《開始日相談可!》...
ヒューマンリソシア株式会社(関東) 新宿登録センター
1日前はたらこねっと
《東証グロース上場企業!》《駅チカ&複数路線の利用OK!》《開始日相談可!》...
アデコ株式会社 渋谷支社
1日前はたらこねっと
【企業紹介】世界でもトップクラスの売上高を誇るオイルメーカーの日本法人の子会社です。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
◇労務の経験活かそう!人事総務のお仕事です♪♪◆\服装ジユウ&駅チカオフィス/アクセス抜群!通勤らくらく!◇同じ業務の仲間がいるので質問もしやすい☆◆高時給2,000円×残業ありでしっかり稼いじゃおう...
Q:東京都 品川区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 品川区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1875円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都 品川区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 品川区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は3500円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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