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アデコ株式会社 西東京支社
2日前はたらこねっと
【IT通信系企業での法務・特許事務】【企業の紹介】IT環境への柔軟な対応で、10年間で約10倍規模の成長を実現している急成長中の企業です!...
アデコ株式会社 目黒支社
2日前はたらこねっと
【インターネットのグループ会社での人事労務】【企業紹介】日本を代表する国内大手のインターネットのグループ会社です!...
アデコ株式会社 目黒支社
2日前はたらこねっと
【インターネットのグループ会社での人事労務】【企業紹介】日本を代表する国内大手のインターネットのグループ会社です!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
記事内容チェックや法務サポートをおまかせ☆経験いかしてスキルUP↑嬉しい在宅勤務OKのお仕事♪メリハリつけてはたらくCHANCE服装×髪色×ネイルも自由~☆おしゃれも自由にできちゃいます♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
高時給2100円♪イマドキエンタメ企業でスキルUPのCHANCE☆テンプの仲間も大勢活躍中企業★わからないことは何でも聞ける♪嬉しい在宅勤務OKのお仕事♪メリハリつけて働こう♪法務関連チェック業務の経...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
(水)(木)の週2回、在宅あり!【経験者求む!】採用アシスタント嬉しい残業なしのお仕事☆メリハリつけてはたらくCHANCE☆テンプの仲間も大勢活躍中企業♪はたらきやすいとの声多数☆...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
美容師の開業を応援♪♪シェアサロンが増えたら♪契約書周りチェック!★時間のご相談がOKです★~~10~19時の中で5時間以上で相談OK!~~服装や髪色などジユウな職場~~☆...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
髪色や服装などジユウな企業です!ラフに働ける職場~☆★法務の経験を活かせるchance!経験をつんでスキルUP↑しよう!契約書作成やレビューおまかせ♪♪店舗開業の契約書作成経験ない方も!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
大手鉄道会社の健康保険組合です!30代~40代活躍中!日次・月次などの経理業務を幅広くお任せ☆不明点は社員にすぐ聞ける環境!就業後も安心ですね!派遣の受け入れ体制◎!テンプの仲間も活躍中です!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【高時給2000円】【在宅あり】【ドリンク・ランチ無料♪】◎総合インターネット企業で人事労務部でお仕事◎経験活かして高収入で働きたい方にオススメ♪...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
2日前コボット
移転したばかりのきれいなオフィス@渋谷◎最後の転職活動にオススメ◎服装・髪色・ネイルなど規定ナシ☆彡自由なスタイルで働ける◎韓国系企業ファッション10,000以上のブランドを扱う大手ECサイト...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【直接雇用可能性あり!目指したい方歓迎!】【服装自由!髪型ネイル自由】◆不動産法務アシスタントポジション◆おしゃれで綺麗なオフィス♪◆これから法務の道に進みたい方へオススメ...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【時短OK/渋谷駅徒歩2分】【未経験OK!法務アシスタントのお仕事】◎同業務の派遣スタッフいて安心♪◎服装・髪型・ネイル自由◎時短勤務も相談可能なためプライベートと両立できる環境...
ヒューマンリソシア株式会社(関東) 新宿登録センター
2日前はたらこねっと
《高時給2000円◎》《10時始業×残業ナシ♪》《未経験OK☆》《開始日相談可!》...
ヒューマンリソシア株式会社 (首都圏) 新宿登録センター
2日前はたらこねっと
《高時給2000円◎》《10時始業×残業ナシ♪》《未経験OK☆》《開始日相談可!》...
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Q:東京都 渋谷区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 渋谷区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1904円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都 渋谷区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 渋谷区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2350円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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