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東京中央区で事務系《総務・人事・法務》の派遣の仕事・求人情報

24件

《在宅週2~OK★》給与計算などの人事サポート高1800円@新橋

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

  • 勤務地東京都中央区
  • 給与時給 1,800円
  • 派遣形態有期

3日前コボット

+12

開始目前のお仕事です/これまでの人事経験高収入につながる+*給与計算や社会保険業務など★【徒歩4分】築地市場駅チカOffice長~く活躍してくれる方、大歓迎残業少なめ◎時間に余裕が持てます...

【WEB登録OK】京橋駅直結!きれいなオフィスでの研修・育成事務

株式会社スタッフサービス

  • 勤務地東京都中央区
  • 給与時給 1,800円
  • 派遣形態有期

3日前コボット

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駅直結、研修・育成事務!営業事務としての経験のある方は特に歓迎...

新橋テレワークあり/高1800円★経験活かせる人事★@即日~

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

  • 勤務地東京都中央区
  • 給与時給 1,800円
  • 派遣形態有期

3日前コボット

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業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクに長~く活躍してくれる方、大歓迎残業少なめ◎時間に余裕が持てます給与計算や社会保険業務など★【徒歩4分】築地市場駅チカOffice...

<未経験OKの人事事務>有名エンタメ企業Gr◎4月開始相談OK

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

  • 勤務地東京都中央区
  • 給与時給 1,800円
  • 派遣形態有期

3日前コボット

+12

業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクに土日祝休みで疲れを持ち越さない★コンスタントに残業ありで稼げる◎リフレッシュルーム完備で環境抜群メリットで選ぶならやっぱり大手Gr...

<4月開始相談OK>有名エンタメ企業Gr◎未経験OKの人事事務

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

  • 勤務地東京都中央区
  • 給与時給 1,800円
  • 派遣形態有期

11日前コボット

+12

長期をご希望の方にオススメ☆急募即日スタートできる方カンゲイ!リフレッシュルーム完備で環境抜群メリットで選ぶならやっぱり大手Gr土日祝休みで疲れを持ち越さない★コンスタントに残業ありで稼げる◎...

【正社員実績も☆】未経験OKの人事サポート銀座一丁目駅チカ

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

  • 勤務地東京都中央区
  • 給与時給 1,750円
  • 派遣形態有期

3日前コボット

+12

当社限定☆パナソニック健保加入ご本人負担約4割で保険料がオトク!時給1750円8hでしっかり稼げます☆彡人気の飲食店が多数あります会社を支える人事サポートをお任せ残業すくなめ☆...

【銀座一丁目駅チカ☆】未経験OKの人事サポート正社員実績も

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

  • 勤務地東京都中央区
  • 給与時給 1,750円
  • 派遣形態有期

11日前コボット

+12

3月からのお仕事をお探しの方に☆未経験からムリなく経験をつもう会社を支える人事サポートをお任せ残業すくなめ☆プライベートも満喫時給1750円8hでしっかり稼げます☆彡人気の飲食店が多数あります...

【WEB登録OK】京橋駅直結!きれいなオフィスでの採用事務業務

株式会社スタッフサービス

  • 勤務地東京都中央区
  • 給与時給 1,700円
  • 派遣形態有期

3日前コボット

+12

駅直結、採用事務業務!経験者も未経験者も歓迎...

17:30定時土日祝休み◎受付や総務などの事務カジュアルOK☆

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

  • 勤務地東京都中央区
  • 給与時給 1,600円
  • 派遣形態有期

11日前コボット

+12

業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクにパソコンを使ったお仕事の経験あればOKなが~く安定就業がめざせる☆うれしい年間休日120日以上駅からすぐそば☆徒歩5分でつきます!...

求人情報 241 ページ目

総務・人事・法務のお仕事

総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。

人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。

法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。

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