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株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【在宅OK】【初日からフルリモートOK/服装自由】◆医療系システム会社にて法務・契約書レビューのお仕事【直接雇用の可能性あり/契約社員】◎オフィスはお菓子やドリンク無料...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
経験をいかすチャンス◎話題の医療系アプリ開発企業就業初日からフル在宅♪テンプの仲間がたくさん♪定着率ばつぐん残業すくなめ◎自分時間をGET業界はじめての方も大歓迎◎やりがい抜群!法務事務をおまかせ☆...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
話題の医療系アプリ開発企業就業初日からフル在宅♪テンプの仲間がたくさん♪定着率ばつぐん残業すくなめ◎自分時間をGET経験をいかすチャンス◎業界はじめての方も大歓迎◎やりがい抜群!法務事務をおまかせ☆...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
4日前はたらこねっと
◆憧れの大手企業*築地市場駅から徒歩5分★当社スタッフ就業中♪ ランチスペースがあり便利☆OJTあり♪モクモク事務★服装は比較的自由!質問しやすい環境です●...
アデコ株式会社 戦略東京東第4支社
1日前はたらこねっと
【アウトソーシングでの労務管理】【企業紹介】複数の有名大手企業が共同出資で設立された企業です。...
株式会社アヴァンティスタッフ 日本橋スタッフコンタクトセンター
1日前はたらこねっと
▼人事管理システムの使用経験を活かす!▼派遣スタッフも多数活躍中の部署です〇▼同じシゴトをしている方がいる安心感っ▼子育て世代の方が活躍中!...
アデコ株式会社 戦略東京東第2支社
1日前はたらこねっと
【医療・福祉での総務事務】【企業紹介】がん治療薬を開発するバイオ医薬企業です。【おすすめポイント】駅近できれいなシェアオフィス!服装自由!...
株式会社パソナ 東京キャリアセンター
2日前はたらこねっと
【日本橋・三越前エリア】金融業界/残業少なめ/大手企業/人事サポートのお仕事です 【パソナなら同じお仕事でも高時給!時給UPした方80.7%】...
アデコ株式会社 目黒支社
1日前はたらこねっと
【遊技機メーカーでの人事・総務】【企業紹介】品質を常に追求し、常にマーケットの変化に迅速に対応し、いつの時代でも社会にとって必要不可欠な永続企業を目指しています...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
出勤曜日選べる週3日☆ライフスタイルに合わせて♪スニーカーOK!香辛料やカレールーなどを扱う◆大手食品メーカーでのお仕事♪\16時定時×NO残業/時短相談もOK!ワークライフバランス取りながら◎【レア...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
モデル月収~34万円◎収入面もしっかり◎社保手続き・給与計算サポートの経験ある方歓迎↑*定着率Good☆はたらきやすいという声多数☆ゆったり9:30出社!残業なしでプライベート確保♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
香辛料やカレールーなどを扱う◆大手食品メーカーでのお仕事♪\17時定時×NO残業/時短相談もOK!ワークライフバランス取りながら◎出勤曜日選べる週3日☆ライフスタイルに合わせて♪スニーカーOK!【レア...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
週3~5日で日数選べる◎時短の相談もOK♪人気の土日祝休み&残業なし◎労務の経験活かしてしっかり稼げる☆高時給2200円♪京橋駅・日本橋駅・宝町駅からも通勤OK♪駅チカで通勤もラクラク☆社員の方よりO...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
社保手続き・給与計算サポートの経験ある方歓迎↑*定着率Good☆はたらきやすいという声多数☆モデル月収~34万円◎収入面もしっかり◎ゆったり9:30出社!残業なしでプライベート確保♪...
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Q:東京都 中央区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 中央区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1892円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都 中央区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 中央区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2730円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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