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パーソルテンプスタッフ株式会社
4日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*入退時の管理*ITライセンスの管理*社員入社時のPC手配*来客対応(海外のお客様で英会話発生の可能性あり!)*支払い申請*社内MTG時のAV機器接続 など 応募資格未経験O...
ランスタッド株式会社
6日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務【直雇用のチャンスあり!】 ・各部署の募集ポジション確認・見積金額の社内申請・求人票の作成・各人材会社へ紹介依頼、面接調整・契約書の管理、入社手配 など 応募資格・採用アシス...
マンパワーグループ株式会社
7日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務アドミ業務1.ベンダーへの支払い業務、POとGRの作成2.サービスプロバイダー・ベンダーのリサーチ採用サポート業務(中途・派遣採用)1.全応募者の所有者登録のチェックとポジシ...
パーソルテンプスタッフ株式会社
7日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*会議・研修資料等の翻訳業務*イベント開催時の準備、手配*海外出張時のフライト・ホテル手配、保険対応*訪問者に対するビザ申請、ホテル・交通経路予約等*経費精算、資料作成、社員...
パーソルテンプスタッフ株式会社
7日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*会議・研修資料等の翻訳、通訳業務*イベント開催時の準備、手配*海外出張時のフライト・ホテル手配、保険対応*訪問者に対するビザ申請、ホテル・交通経路予約等*経費精算、資料作成...
株式会社ビースタイル スマートキャリア
8日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務東証プライム上場IT*株式会社マネーフォワードにて中途採用アシスタント業務をお任せします。【業務内容詳細】▼各種媒体やHRMOS経由での候補者の進捗管理▼採用アシスタントのデ...
株式会社アージスジャパン
9日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務・新規日本法人のGM/Sales Director採用のプロジェクトマネジメント・後方支援する日本法人向けの人材エージェント業務・採用に関わる各種マーケティング業務(イベント...
パーソルテンプスタッフ株式会社 未経験OKのオフィスワーク紹介チーム
13日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*入退時の管理*ITライセンスの管理*社員入社時のPC手配*来客対応(海外のお客様で英会話発生の可能性あり!)*支払い申請*社内MTG時のAV機器接続 など 応募資格未経験O...
株式会社リクルートスタッフィング
4日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務・契約書チェック・報告書作成・金融庁、財務局とのやり取り⇒基本的にメールのみです・電話対応・データ集計・ファイリング等 応募資格ブランクOK / 英語力不要法務事務の経験があ...
パーソルテンプスタッフ株式会社
3日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*採用の進捗管理(HERP,SmartHR使用 )*面接の日程調整*エージェントの選定業務*社内イベントの運営・実行、各部署との連携*社外打ち合わせ対応、入社手続き*その他、...
パーソルテンプスタッフ株式会社
3日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*採用の進捗管理(HERP,SmartHR使用 )*面接の日程調整*エージェントの選定業務*社内イベントの運営・実行、各部署との連携*社外打ち合わせ対応、入社手続き*その他、...
パーソルテンプスタッフ株式会社 未経験OKのオフィスワーク紹介チーム
8日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*採用の進捗管理(HERP,SmartHR使用 )*面接の日程調整*エージェントの選定業務*社内イベントの運営・実行、各部署との連携*社外打ち合わせ対応、入社手続き*その他、...
パーソルテンプスタッフ株式会社 未経験OKのオフィスワーク紹介チーム
8日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*採用の進捗管理(HERP,SmartHR使用 )*面接の日程調整*エージェントの選定業務*社内イベントの運営・実行、各部署との連携*社外打ち合わせ対応、入社手続き*その他、...
マンパワーグループ株式会社
8日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務労働安全衛生法に関する各種健康診断、過重労働医師面接、ストレスチェック、産業医の健康相談などの健康関連プログラムの運用管理社内ツール・メール等を使用した社員、HRからの問い合...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
大手国際特許事務所にて、「内外」「外内」の海外特許事務をお願いします。 時短や、週4日なども相談可能。 双方気に入れば正社員化もございます。...
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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