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株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆駅から徒歩圏内♪キレイなオフィス!フリーアドレス制☆フリードリンクやお菓子もあり! 当社スタッフ活躍中!同業務者も在籍☆スピード感がありながらも和気あいあいとした雰囲気です♪...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み!派遣スタッフも就業中なので安心!オフィカジOK! 周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群!長期就業をご希望の方にオススメです!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆実働6h*残業ほとんどなくプライベート充実!駅から徒歩圏内! アットホームで働きやすい雰囲気★経理経験を活かせる*オフィスカジュアルOKです*...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆服装は比較的自由!ネイルもOK♪先輩から教えてもらえる環境!同業務の方がいて安心! 幅広い年齢層の方々が活躍中!たまに試作品のチーズ・チョコ・ケーキがいただけますよ♪...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆経験を活かそう★うれしい土日祝お休み!先輩社員が教えてくれる!大手グループ! ネイルOK!分煙なので吸う人も吸わない人も快適!周辺にはコンビニ・飲食店があり便利です!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【ほぼ残業なし/17時半定時でプライベート両立可】◆着色料メーカーで採用アシスタント◆◆同業務の方もいて安心の環境※2026年6月末までの期間限定予定...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【時給2,000円!】【ほぼ残業なし】【服装自由】◆不動産投資運用事業の企業での採用事務◎最寄り駅からは徒歩2分!新橋駅からも徒歩5分!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【在宅OK/週3出社/週3日~/時短OK】◆大手人材コンサル会社の管理部門にてデータ集計メインの事務◆◎勤務日数、時間選べる◎派遣スタッフさん多数活躍中!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【在宅OK/週4日越え出社】【大手税理士法人】【時給2000円】◆新卒・中途採用アシスタントのお仕事◆◎派遣スタッフも多数活躍中の企業で安心!◎採用経験を活かしたい方におすすめ!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【未経験OK】【慣れたら在宅OK】【人事/採用/インターン業務のサポート】◇大手損保険会社!残業なし◎幅広い年代の方、当社スタッフも活躍中企業です◎綺麗な自社ビルです...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆憧れの大手企業!有名ビルでの勤務!土日祝お休み!派遣スタッフも就業中なので安心! 休憩室あり!カジュアルOK!OJT・研修制度あり!幅広い年齢層の方が活躍中の職場です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み!当社スタッフ就業中!アットホームな雰囲気の職場! OJTがしっかりあるので安心!質問しやすい環境!先輩社員が教えてくれる!約1ヶ月半のお仕事です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆派遣スタッフ&幅広い年齢層の方が活躍中!同業務の方がいるので安心! デニム&ネイルOK!最寄り駅から徒歩圏内!近くにコンビニ・飲食店があり便利です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆企業のきれいな自社ビル勤務♪お昼にうれしい食堂完備♪オフィスカジュアル勤務OK! 近くに飲食店・コンビニあり!先輩社員が教えてくれる♪当社スタッフも就業中なので何かと心強いですよ!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆土日祝お休み!食堂・休憩室完備の働きやすい環境!近くにコンビニ・飲食店があり便利! 社員の方が1から丁寧に教えてくれる職場!同業務者も在籍!オフィスカジュアルOKです!...
Q:東京都、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1857円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は6250円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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