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株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【在宅OK】週1出社【◆採用サポートのお仕事】◆CMで話題の家計簿アプリ・会計クラウド会社!◎就業中スタッフ満足度◎長期就業の方多め!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
★在宅OK!複数名募集◎【弊社スタッフさんも活躍中!】◎システム会社で給与計算の対応をお願いいたします。・服装・髪色自由です!スニーカーOK♪・同業務の方がいて安心!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆複数名の募集♪大手企業で働くチャンス☆幅広い年齢層&派遣スタッフ活躍中◎ デニムでの就業OK♪ちょっとひと息、休憩室も完備☆分煙されており快適です☆彡...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆駅直結でアクセス抜群の自社ビル!近隣に飲食店・コンビニがあるのでランチに困らない♪ 幅広い年齢層の方々が活躍中でアットホームな雰囲気!OJTがあり先輩社員が教えてくれる職場です☆彡...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【在宅OK】週4超出社【海外特許事務経験者大募集!】■特許事務所にて海外特許事務のお仕事◎落ち着いた社内環境です...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【パラリーガル経験必須】【選べる勤務時間/時短OK】【残業なし/17時定時】【証券会社にて法務事務のお仕事】◎派遣スタッフ多数活躍中の企業のため安心!◎きれいなオフィスでの就業!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【直接雇用可能性あり】【在宅OK/週1-2出社】残業少な目!◆未経験OK!採用アシスタントのお仕事◎弊社スタッフ多数就業中で働きやすいと評判!◎同業務の方もいるので聞きやすい環境...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【在宅OK】週1-2在宅【ほぼ残業なし】未経験OK◆大手化学品メーカーでの採用アシスタントのお仕事◆◎きれいなビルで長期安定就業。◎周囲とコミュニケーションをとって働きたい方にお勧め...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
※2025年3月末までの期間限定【17時定時/残業少なめ】◎ホテル管理等をしている不動産会社で給与サポートのお仕事◎ビル内にはコンビニ・カフェ・クリニックなど施設が充実...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【在宅OK】週3-4出社【大手町駅直結/17時半定時/残業少なめ】◆大手法律事務所にて外内特許事務◎同業務の方もいらっしゃるので安心できる環境◎英語力活かしたい方におススメ...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
\育成プログラムの立案・企画経験ある方募集/◇大手IT企業グループ会社にて人事・研修サポートのお仕事◇◎丸の内駅直結のキレイなオフィスタワーで環境良好!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【人気のテレビ局勤務】【在宅OK】週4回超出社【直接雇用の可能性あり】【時短OK!服装自由】◎日テレタワー内でのお仕事です◎業界未経験も歓迎です◎込み入った英語や法務スキルは不要!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
2日前はたらこねっと
【ほぼ残業無し/服装自由】【在宅OK/週1在宅】◆有名外資系ラグジュアリーブランドにて採用アシスタントのお仕事◎駅からのアクセスよく、綺麗なオフィスビルで環境◎◎英語の実務経験詰めます!...
株式会社ドム
5日前コボット
事務・管理経験いかせる/人事経験なくてOKSV@大手企業 11月スタート、12月スタートもOK! 履歴書不要&来社不要WEB登録で楽々お仕事スタート!...
株式会社リクルートスタッフィング
9日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務相続対応メインの法務事務*メイン業務・法務事務サポート ⇒グループ会社の全体の法律についての問い合わせの対応など*必要に応じて…・顧客の相続対応・電話対応※その他アシスタント...
Q:東京都、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1807円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は5300円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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