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SMC株式会社
13日前ワークゲート
リサイクル工場内での計量事務スタッフ...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
3日前はたらこねっと
◆駅からスグの職場!近くに飲食店・コンビニあり!服装は比較的自由でネイルもОK♪ アットホームな雰囲気の職場◎当社スタッフ就業中!先輩社員が教えてくれる環境です!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【勤務時間選べる/16時定時もOK!】【ほぼ残業なし】◇特許事務所での海外特許事務のお仕事◇・スキルや経験を活かしたい方大歓迎!・服装自由!ネイル、ジーパンOKです!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【慣れたら在宅OK/月10日ほど】◇大手メーカーでのお仕事◇◎当社スタッフも多数活躍中!働きやすいと評判の企業です!◎残業少なめ!プライベートと両立可能!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【日短/時短相談可】【在宅相談OK/週4出社以上】【フランス本社のラグジュアリーブランド】◎旅をモチーフにしたラグジュアリーブランドにて法務のお仕事◎◎2027年3月31日までのお仕事です...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(18区)
1日前はたらこねっと
【週3日~OK/日数・曜日相談可能!】◎外資系医療専門商社での法務事務のお仕事!■ご経験ある方、必見!■落ち着いた環境■複数路線が使えて便利!文京区本郷【2025年9月30日までの期間限定】...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【採用経験者大歓迎!残業なし!17:30退社!】◆航空無線データ通信を提供する企業でのお仕事◆◎少人数でアットホームな環境です◎1階にはカフェや飲食店充実!【2026年3月31日までの期間限定】...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
3日前はたらこねっと
◆複数路線利用可能!土日祝お休み!当社含む派遣スタッフも就業中なので安心! オフィカジ&ネイルOK!先輩社員が教えてくれる!アットホームな雰囲気の職場です!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【週3~/時短相談OK】【服装自由】◎システム会社で取引企業の年調対応をお願いいたします◎デニム・スニーカーOK【開始日から2ヵ月の期間限定】...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【服装自由♪】【時短OK】◎10時開始&残業なし◆オンラインゲーム制作会社で法務事務◆◎契約書の取扱い経験がある方の募集です...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【在宅OK】【法務事務】【残業なし!/勤務時間選択可能】~人気の大手IT企業で法務事務のお仕事~◎パラリーガルと似たような経験が可能◎穏やかな方々が多く、働きやすい環境です...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【紹介予定派遣/正社員化】◆【想定年収 440万~】 ◇工事現場などで活躍する建築資材・機材の製造メーカー◆管理部門にて人事労務業務を担当 ◆残業少な目 ◆複数駅利用可!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【直接雇用の可能性有:正社員/週4日~/時短OK/髪色・ネイル・服装自由】◆グラフィックデザインを手がける企業で人事部で給与、労務アシスタント◎勤務日数、時間選べる♪◎自由で活気のある雰囲気...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆近くに飲食店・コンビニあり♪オフィスカジュアル勤務OK☆快適な禁煙オフィス! 新三河島駅徒歩3分♪土日祝休み☆残業がほとんどない魅力的なお仕事◎約2ヶ月のお仕事です!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
\★人気のゲーム業界/服装自由♪★/【残業少なめ】【駅直結】◆スマホゲームで有名な会社で法務アシスタントのお仕事◆◎オフィス環境充実♪ウォーターサーバー、ゲーム機など...
Q:東京都、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1845円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は5500円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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