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マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
*就業時間は9時~10時の間で相談可能*給与計算の経験ある方是非!/再生エネルギーなどを行う外資系企業*給与計算をメインに労務事務をお任せ*...
アデコ株式会社 戦略東京東第4支社
1日前はたらこねっと
【外資のエネルギー企業で総務】4月開始大歓迎外資系のエネルギー企業の日本法人の立ち上げを経験することができます。これまでの総務や秘書経験をフルで活かすことができます!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【三田駅より徒歩6分】【服装自由】◎CMで話題の求人サイト運営会社で総務のお仕事■非常にきれいなオフィス■風通しの良い職場と評判!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
人気のほぼ在宅勤務☆ 週の勤務時間が12~20時間になるよう日数・時間はご希望にあわせます♪ 海外の人事担当とペアで仕事を進めるので、英語力が存分に生かせます!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
経験を活かしたい方にオススメ◎話題のサービスを取り扱っている外資系企業にて人事労務をお任せします◎立ち上げ間もないため、会社の成長を間近で感じられます!!...
株式会社スタッフサービス
2日前コボット
再生可能エネルギー会社の人事業務です。中国語、英語堪能な方は語学スキルが活かせます!...
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 東京臨海TC
2日前はたらこねっと
再生可能エネルギー会社の人事業務です。中国語、英語堪能な方は語学スキルが活かせます!...
アデコ株式会社 日比谷支社
1日前はたらこねっと
【IT企業での法務・アドミ業務】【就業先情報】クラウドサービスを提供する企業です。【お仕事のポイント】お仕事に慣れてきたら週1日~2日の在宅が可能です!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
在宅勤務週1~2日1日7.5h勤務、残業も多くて20hリーダーや経営者向けのコーチングやコンサルティングを行う企業企業法務経験者はぜひエントリーください法務の経験値を上げたい方にお勧め...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
リーダーや経営者向けのコーチングやコンサルティングを行う企業企業法務経験者はぜひエントリーください直接雇用後は年収400万~600万在宅勤務週1~2日1日7.5h勤務、残業も多くて20h...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
2日前はたらこねっと
◆ランチスペース&休憩室があり便利!カジュアルな服装OK!質問しやすい環境! モクモク事務!落ち着いた雰囲気の職場!2026年12月までのお仕事です(延長の可能性あります)!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
英語でのメール・チャットのやり取りあり!英語の利用したい方必見◎日数選べる!週3日or週4日どちらでもOK!就業時間も選べて働き方自由♪面接日程調整やエージェントとのやり取りがメインのお仕事です◆...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
日数選べる!週3日or週4日どちらでもOK!残業なし&17:30定時◎面接日程調整やエージェントとのやり取りがメインのお仕事です◆英語でのメール・チャットのやり取りあり!翻訳機を使用してOKです◎★...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
日数選べる!週3日or週4日どちらでもOK!就業時間も選べて働き方自由♪面接日程調整やエージェントとのやり取りがメインのお仕事です◆英語でのメール・チャットのやり取りあり!英語の利用したい方必見◎...
アデコ株式会社 KA_第1営業部営業3課
1日前はたらこねっと
在宅勤務あり、スマートな複合オフィスビルです!就業環境良好です【企業の紹介】テクノロジーの力で社会を変えていくことを目指している企業で、世の中にその技術や製品を届ける事をミッションとしています。...
求人情報 441 件 1 ページ目
Q:東京都 港区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 港区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1923円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都 港区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 港区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は3300円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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