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株式会社リクルートスタッフィング 関西オフィス 関西エリア3
3日前はたらこねっと
【正社員雇用可能性有】【未経験OKで人事まわりの経験積めます!】【残業なし】◆車通勤OK!/堺区築港八幡町◆丁寧に教えていただけます!◆ネイルOK◆時短もOK!プライベート両立できます♪...
株式会社リクルートスタッフィング 関西オフィス 関西エリア3
1日前はたらこねっと
【直接雇用の可能性あり】【大手メーカーで人事労務事務のお仕事】◆経験者大歓迎!引継ぎしっかりあります!◇土日祝お休みでプライベート充実!◆ほぼ電話なし!◇無料送迎バスあり...
株式会社リクルートスタッフィング 関西オフィス 関西エリア3
3日前はたらこねっと
【直接雇用の可能性あり】【大手メーカーで人事労務事務のお仕事】◆経験者大歓迎!引継ぎしっかりあります!◇土日祝お休みでプライベート充実!◆ほぼ電話なし!◇無料送迎バスあり...
株式会社リクルートスタッフィング 関西オフィス 関西エリア3
3日前はたらこねっと
【直接雇用の可能性あり】【大手メーカーで人事労務事務のお仕事】◆経験者大歓迎!引継ぎしっかりあります!◇土日祝お休みでプライベート充実!◆ほぼ電話なし!◇無料送迎バスあり...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆残業ほぼなしで無理なく働ける!土日祝お休み!制服あり・更衣室利用可能! 幅広い年齢層の方が活躍中!長期就業可能なお仕事をご希望の方にオススメです!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆うれしい制服あり&更衣室使用可能♪分煙で快適な環境☆車通勤できる&無料駐車場完備! 残業少なめでプライベートとの両立も◎!トとの両立も◎!長期安定のお仕事をお探しの方必見です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
3日前はたらこねっと
◆残業ほぼなしで無理なく働ける!土日祝お休み!制服あり・更衣室利用可能! 幅広い年齢層の方が活躍中!長期就業可能なお仕事をご希望の方にオススメです!...
アデコ株式会社 戦略大阪第2支社
3日前はたらこねっと
車通勤可能!地元で働きたい方必見!周りとコミュニケーションをとり分からない事は確認して業務を進めます。...
マンパワーグループ株式会社 堺支店
3日前はたらこねっと
<2月スタート★>人事関連のサポート業務をお任せします♪契約書作成や日程調整、健康診断準備など幅広い業務に携われます◎総務労務がハジメテの方でも、挑戦したい気持ちがあれば大丈夫!エントリーはお気軽に★...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター二課
3日前はたらこねっと
ピタッと定時退社★じぶん時間GET♪17時台定時が魅力!ON・OFFの切り替えバッチリ◎4月になる前に就業決定しておこう♪コツコツ×資料作成がお好きな方必見♪...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆同業務者がいて安心♪当社派遣スタッフ活躍中☆近くに飲食店・コンビニあり! 分煙されており快適♪ちょっとひと息、休憩室も完備☆ご応募お待ちしております!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
3日前はたらこねっと
◆同業務者がいて安心♪当社派遣スタッフ活躍中☆近くに飲食店・コンビニあり! 分煙されており快適♪ちょっとひと息、休憩室も完備☆ご応募お待ちしております!...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
4日前コボット
長く活躍できるのがミリョクです*人気の人事&総務事務をおまかせ!落ち着いた環境で働きやすい職場◎幅広サポート業務でやりがいアリピタリ17時半退社★じぶん時間GET車通勤OK★...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み!リフレッシュできる休憩室完備!オフィスカジュアル勤務OK! OJTがしっかりある安心の職場環境!駐車場無料!車通勤を希望されている方にオススメです!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み!残業ほぼなし!派遣スタッフも就業中なので安心! 車通勤OK!無料駐車場完備!近くにコンビニがあるので何かと便利です!...
Q:大阪府 堺市、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している大阪府 堺市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1463円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:大阪府 堺市、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している大阪府 堺市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1650円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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