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パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター二課
3日前はたらこねっと
覚えればカンタン!ルーティン×コツコツ事務残業少なめで公私にメリハリがつきます♪駅からすぐそば☆徒歩4分長期で安定してお仕事したい方にオススメ♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター二課
3日前はたらこねっと
覚えればカンタン!ルーティン×コツコツ事務残業少なめで公私にメリハリがつきます♪駅からすぐそば☆徒歩4分長期で安定してお仕事したい方にオススメ♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター二課
3日前はたらこねっと
駅からすぐそば☆徒歩4分覚えればカンタン!ルーティン×コツコツ事務残業少なめで公私にメリハリがつきます♪長期で安定してお仕事したい方にオススメ♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター二課
3日前はたらこねっと
駅からすぐそば☆徒歩4分覚えればカンタン!ルーティン×コツコツ事務残業少なめで公私にメリハリがつきます♪長期で安定してお仕事したい方にオススメ♪...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
3日前はたらこねっと
◆駅から徒歩圏内!歴史ある人気大手企業の本社勤務!お昼に嬉しいランチスペースあり! 同業務の方が複数名いるので安心♪残業ほとんどなくプライベート充実!ご応募お待ちしております!...
マンパワーグループ株式会社 大阪第四支店
3日前はたらこねっと
《派遣社員さんもご活躍中でハケン初めての方でも心強い★》証明書発行や各種経費処理などをおまかせします。幅広く業務に携われるので自然とスキルアップ↑OJTがあるので安心してスタートできますね♪...
アデコ株式会社 大阪第1支社
3日前はたらこねっと
地域社会に貢献する医療機関です!...
マンパワーグループ株式会社 関西キーアカウント支店
3日前はたらこねっと
保険業界の業務部で、コツコツ事務+研修サポートのオシゴト♪人気の9時-17時勤務&残業基本なしで定時にサクッと退社◎アフターファイブも充実♪...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
4日前コボット
当社限定☆パナソニック健保加入ご本人負担約4割で保険料がオトク!朝はうれしい駅チカ☆ゆったり出勤先取り/3月スタートのお仕事縁の下の力持ち総務ではたらく◎収入重視派必見の★高時給1500円★...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
4日前コボット
メリットで選ぶならやっぱり大手★人気のなんばエリアで働こう!/縁の下の力持ち総務ではたらく◎収入重視派必見の★高時給1500円★朝はうれしい駅チカ☆ゆったり出勤先取り/2月スタートのお仕事...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
11日前コボット
メリットで選ぶならやっぱり大手★人気のなんばエリアで働こう!/縁の下の力持ち総務ではたらく◎収入重視派必見の★高時給1500円★朝はうれしい駅チカ☆ゆったり出勤先取り/2月スタートのお仕事...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
4日前コボット
業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクに朝にゆとり9:30出社が嬉しい!ON・OFFメリハリ☆残業ほぼなし書類管理やシフト作成、給与計算など!...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
4日前コボット
髪・ネイル・ピアスは自由☆彡書類管理やシフト作成、給与計算など!清掃会社での総務人事のお仕事★朝にゆとり9:30出社が嬉しい!ON・OFFメリハリ☆残業ほぼなし...
Q:大阪府 大阪市 浪速区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している大阪府 大阪市 浪速区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1527円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:大阪府 大阪市 浪速区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している大阪府 大阪市 浪速区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1900円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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