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株式会社リクルートスタッフィング 関西オフィス 関西エリア
1日前はたらこねっと
【直接雇用の可能性あり】【大手メーカーでの就業】◇残業なし!プライベート充実!◇英語の知識生かしたい方、歓迎!...
株式会社リクルートスタッフィング 関西オフィス 関西エリア
1日前はたらこねっと
【在宅OK!3ヵ月後に週1・2回の在宅OK】【直接雇用可能性有/正社員実績有】【同期たくさんいて安心】【大手事務所で社保手続き】【複数沿線利用OK】...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆人気企業での就業!有名ビルでの勤務!土日祝休み&残業ほぼナシ!休憩室あり! 当社スタッフ活躍中!同業務者あり!幅広い年齢層の方々が活躍中!約2ヶ月のお仕事です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆紹介予定派遣のお仕事!西梅田駅・北新地駅から徒歩1分!近くに飲食店・コンビニあり! チームワーク抜群!成長意欲高く活気に溢れる職場環境!土日祝お休み!残業はほとんどありません!...
株式会社リクルートスタッフィング 関西オフィス 関西エリア
1日前はたらこねっと
【直接雇用の可能性あり/正社員】【未経験OK】■飲食事業を行う会社での管理部門でのお仕事■...
株式会社リクルートスタッフィング 関西オフィス 関西エリア3
1日前はたらこねっと
≪梅田駅直結≫≪直接雇用の可能性あり!正社員で年収400万円も≫≪同業務の方もいる環境≫≪週1在宅可能≫◆人事採用のアシスタント業務◆...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆土日祝お休み!駅近オフィス!リフレッシュできる休憩室完備!オフィカジ勤務OK! 先輩社員が教えてくれる!近くにコンビニ・飲食店があり便利!長期の就業をご希望の方にオススメです!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み!残業がほとんどない魅力的なお仕事!休憩室完備!本社での勤務! 先輩社員が教えてくれる!オフィスカジュアル勤務!近くにコンビニ・飲食店があり便利です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆休憩室完備!研修制度あり!オフィカジ勤務!幅広い年齢層の方々が活躍中! アットホームな雰囲気の職場!2026年10月までのお仕事です(延長の可能性あります)!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆紹介予定派遣!土日祝お休み!駅からスグの職場!同業務の方もいる安心の職場環境! リフレッシュできる休憩室完備!カジュアルな服装での勤務OK!近くにはコンビニもあります!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆OJT・マニュアル・研修があり安心!業務は先輩社員が教えてくれて質問しやすい環境! 派遣スタッフ活躍中!服装やネイルは比較的自由!2026年10月までのお仕事です(延長の可能性あり)!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆OJT&マニュアル・研修あり/質問しやすく先輩社員が教えてくれる◎服装は比較的自由&ネイル可! 幅広い年齢層の方々が活躍中!2026年10月までのお仕事です(延長の可能性あり)!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆嬉しい制服あり!更衣室完備!近くにコンビニ・飲食店があり便利! 駅直結なので雨の日も傘不要で通勤ラクラク!長期就業可能なお仕事をご希望の方にオススメです!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆駅直結で雨の日でも傘いらず♪近くには飲食店・コンビニもあり!嬉しい制服あり! 同部署には派遣社員仲間も活躍中!同業務の方もいるので安心の就業スタート!残業はほとんどありません◎...
株式会社リクルートスタッフィング 関西オフィス 関西エリア3
1日前はたらこねっと
【電話応対なし!コツコツ事務】【最短1年程度で正社員化可能性あり/実績多数!】【未経験OK】【残業なし】◆大手特許事務所!丁寧に教えて頂ける環境◎◆とても綺麗なオフィス!...
Q:大阪府 大阪市 北区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している大阪府 大阪市 北区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1620円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:大阪府 大阪市 北区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している大阪府 大阪市 北区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は3120円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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