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株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
【在宅OK】週3-4出社週【直接雇用の実績あり】【直接雇用可能性あり】◆業界専門知識不要◆勤務時間相談OK!◆年末年始やGWなど連休しっかり取れます!◆人事や研修などの経験がある方歓迎...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
人事部門での経験活かして外資企業で活躍中のチャンス★開始日は相談OKです♪時短♪朝10時開始が嬉しい♪高時給1,800円◎時短でもしっかり収入♪アットホームな環境が魅力です!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
自動車部品の製造会社で給与計算等の人事労務業務をお任せします!17時退社でプライベートとの両立も◎ご経験を活かしたい方ぴったりなお仕事です★...
アデコ株式会社 戦略東京西第2支社
1日前はたらこねっと
【少数先鋭の会社】少人数でバックオフィスを支える、とても賑やかな部署!残業も少なめでプライベートとの両立も!実際にWLBを大切に働かれている方多数!...
アデコ株式会社 みなとみらい支社
1日前はたらこねっと
【企業紹介】世界有数のコンサルティング企業です。世界的に注目されている分野のプロフェッショナルなメンバーで構成されており、活気ある企業です。...
アデコ株式会社 厚木支社
1日前はたらこねっと
【企業の紹介】ディーゼルおよびガソリン用燃料噴射装置、自動車用制動装置等の開発、製造、販売および自動車機器アフターマーケット製品、自動車整備機器、などの輸入販売を行っている企業のグループ会社です...
アデコ株式会社 みなとみらい支社
1日前はたらこねっと
【企業紹介】世界有数のコンサルティング企業です。世界的に注目されている分野のプロフェッショナルなメンバーで構成されており、活気ある企業です。...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
社会保険の実務経験あるかた必見!桜木町駅出てスグの某有名タワー内でのオシゴトです★周辺にはレストランやショッピングエリアも充実♪...
株式会社パソナ パソナ・横浜
2日前はたらこねっと
【神奈川区】コンサルティング業界/先付け☆10・11月スタート/残業少なめ/年末調整のお仕事です 【パソナなら同じお仕事でも高時給!時給UPした方79.7%(対象エリア首都圏)】...
日総ブレイン株式会社 首都圏オフィス エントリーセンター
8日前はたらこねっと
◆みなとみらい駅直結*ランドマークタワー内でお仕事です!◆データ入力や管理をお任せ*Excel得意な方大歓迎です!◆静かで落ち着いた雰囲気*30代40代のミドル世代活躍中残業少な目*...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
【人気のみなとみらいエリア】【時給1770円】◆人事労務に関するお仕事◆◎駅チカで通勤楽々!長期での就業希望の方大歓迎!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
同期がいるから心強い&楽しい♪複数名募集☆ゆったり10時START♪就業時間ご相談ください!10月から働きたい!そんな方を応援★【横浜】人気のエリアではたらけるチャンス★...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
フルタイムもしくは、1日7時間勤務の時短勤務もご相談OK!桜木町駅出てスグの某有名タワー内でのオシゴトです★周辺にはレストランやショッピングエリアも充実♪環境◎です!!...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
【想定年収340万円】【年間休日126日/土日祝日休み】◎大手アウトソーシング会社にて総務事務(人事・給与担当)のお仕事◎紹介予定派遣/契約社員化※正社員登用制度有...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
残業なし!カフェテリア・休憩スペースあり♪綺麗な最新officeで受付☆2名体制でのお仕事★むずかしいスキルは不要です♪「会議室あいてますか?」などの問い合わせにご対応いただきます◎ランチ環境充実!...
Q:神奈川県 横浜市、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 横浜市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1700円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:神奈川県 横浜市、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 横浜市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は3000円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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