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株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
2日前はたらこねっと
【直接雇用の可能性あり】【年間休日125日】◎大手グループの食品メーカーでの法務事務のお仕事です。◎経験を活かしたい方にオススメ!◎同業務の社員さんもいて安心の環境です!...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
【直接雇用の可能性あり】【年間休日125日】◎大手グループの食品メーカーでの法務事務のお仕事です。 ◎経験を活かしたい方にオススメ! ◎同業務の社員さんもいて安心の環境です!...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
外資系補聴器メーカー総務人事のスペシャリスト職【正社員化前提/想定年収450万~600万円】 世界トップクラスのシェア率 裁量をもって活躍したい方におすすめ!...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
【想定年収400万円以上】【自転車・自動車通勤可】 ◎社会福祉法人にて総務のお仕事 人事労務や給与計算業務の経験がある方にオススメ! 【紹介予定派遣/契約社員化】...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
【在宅OK】週3-4出社◎外資系メーカーで事務のお仕事【英語スキル活かしたい方におすすめ】 ・JR新横浜から徒歩3分!...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
大手グループ人事制度/採用に関わるお仕事【正社員化前提/想定年収472万~671万円】 基盤の整った働きやすい環境◎長期就業におすすめ 福利厚生充実 年間休日127日...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
【横浜駅徒歩7分】 税理士事務所にて給与社保のお仕事 ◎主担当でお任せいただくので、自分のペースでお仕事できます! ◎給与社保のご経験のある方、歓迎...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
【7~8月開始】【横浜駅から徒歩圏内】【終業時間の相談可能】 大手鉄道グループのホテル運営会社にて総務事務のお仕事 ◎海外事業部にて事務のお仕事をお願いします ◎スニーカー勤務OK!...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
総務・人事のお仕事【正社員化前提/想定年収350万円~450万円】 金属メッキを扱う化学メーカー できるところから徐々にお任せ◎総務・人事に幅広く携われる 手当も充実◎...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
【直接雇用の可能性あり/正社員化】【服装・ネイル比較的自由】 時短OK/勤務時間の相談OK!ほぼ残業なし! 人材会社にて採用事務のお仕事 採用事務に興味ある方、経験ある方大歓迎!...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
【正社員化前提/想定年収374万円~492万円】【年間休日125日】 ◎大手Gの食品メーカーでの法務事務のお仕事です。 ◎経験を活かしたい方にオススメ! ※紹介予定派遣...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
【正社員化前提/想定年収400万~600万円】◎ホワイト企業認定残業ほぼなし! フレックスタイム制度あり ◎ソフトウェア会社で総務+社長のアシスタント業務 福利厚生充実・働きやすさが魅力◎...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
【コツコツのお仕事】【時短OK】【車通勤OK!】 ◎増員募集なので不明点はいつでも確認できる環境です!...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
【産業振興センター駅徒歩3分】 同業務の方もいらっしゃって安心してご就業いただけます 拠点内での総務・庶務業務、勤怠管理のお仕事...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
【直接雇用の可能性あり】【ほぼ残業なし】 ◎大手自動車メーカーにて総務系事務のお仕事 ◎派遣スタッフ就業中! ◎同業務の方がいるので、すぐに聞ける環境です!...
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Q:神奈川県 横浜市、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 横浜市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1708円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:神奈川県 横浜市、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 横浜市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2450円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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