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株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
1日前はたらこねっと
◆歴史ある大手企業!幅広い年齢層の方々が活躍中の職場!オフィカジ勤務! 休み時間に息抜きができる休憩室完備!周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
1日前はたらこねっと
◆ランチスペース&休憩室を完備!近くにコンビニもあるので何かと便利! OJTシッカリ◎研修制度もあり!服装比較的自由!幅広い年代の方々が活躍されています!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
1日前はたらこねっと
◆人気企業!駅近オフィスなので通勤に便利!ホッと一息つける休憩室完備! オフィスカジュアル勤務!アットホームな雰囲気の職場◎本社での勤務です!...
アデコ株式会社 KA_第2営業部営業3課
1日前はたらこねっと
【EC・ITサービスでの一般事務】【企業紹介】皆様ご存知のグローバルに展開する有名Eコマース運営企業。「またここで働きたい!」とリピーターが多いクライアントです。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと首都圏エリア担当
1日前はたらこねっと
情報システム部門のバックオフィス★自転車・バイクOK!新羽♪同じ業務のナカマがいる環境★洗練されたオシャレなオフィス☆福利厚生ばっちり♪食堂あり♪ジム・テニスコートあり♪...
アデコ株式会社 みなとみらい支社
1日前はたらこねっと
【食品メーカーでの法務・特許事務】【企業紹介】高品質で安心できる食を通して、人々の幸福に寄与することを目指している企業。...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
1日前はたらこねっと
◆駅近オフィスなので通勤に便利!土日祝お休み!当社スタッフも就業中! オフィカジOK!同業務者あり・OJTあり!自社ビルで働けるので安心!大手グループ企業です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
1日前はたらこねっと
◆OJTしっかりで業務に取り組みやすい!派遣スタッフ活躍中の部署! アットホームな職場!大手企業で安定した就業環境!ランチスペースありで休憩も快適です!...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
【在宅OK】週3-4出社◎外資系メーカーで事務のお仕事【英語スキル活かしたい方におすすめ】・JR新横浜から徒歩3分!...
株式会社リクルートスタッフィング
1日前コボット
【在宅OK】週3-4出社◎外資系メーカーで事務のお仕事【英語スキル活かしたい方におすすめ】 ・JR新横浜から徒歩3分!...
アデコ株式会社 みなとみらい支社
1日前はたらこねっと
\\正社員登用をアデコが応援します!美味しさを届ける企業の一員になって働きませんか?//【企業紹介】高品質で安心できる食を通して、人々の幸福に寄与することを目指している企業。...
株式会社リクルートスタッフィング
1日前コボット
大手グループ人事制度/採用に関わるお仕事【正社員化前提/想定年収472万~671万円】 基盤の整った働きやすい環境◎長期就業におすすめ 福利厚生充実 年間休日127日...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
大手グループ*人事制度/採用に関わるお仕事【正社員化前提/想定年収472万~671万円】◆基盤の整った働きやすい環境◎長期就業におすすめ◆福利厚生充実◆年間休日127日...
アデコ株式会社 横浜支社
1日前はたらこねっと
【社会福祉法人での労務管理】【企業紹介】介護や看護、保育などの福祉サービスを地域に展開し、在宅生活の継続支援や包括的なケア体制の構築を通じて人々の暮らしを支える法人です。...
アデコ株式会社 横浜支社
1日前はたらこねっと
【社会福祉法人での労務管理】【企業紹介】介護や看護、保育などの福祉サービスを地域に展開し、在宅生活の継続支援や包括的なケア体制の構築を通じて人々の暮らしを支える法人です。...
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Q:神奈川県 横浜市、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 横浜市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1708円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:神奈川県 横浜市、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 横浜市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2450円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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