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ヒューマンリソシア株式会社 (首都圏) 神奈川支店
1日前はたらこねっと
《駅チカ☆複数路線利用可!》《始業・終業時間の相談可能!》《1ヶ月の引継OJTあり☆》...
ヒューマンリソシア株式会社(関東) 神奈川支店
1日前はたらこねっと
《1月スタート☆》《駅チカ☆複数路線利用可!》《始業・終業時間の相談可能!》《1ヶ月の引継OJTあり☆》...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
1日前はたらこねっと
◆ランチスペース&休憩室を完備!近くにコンビニもあるので何かと便利! OJTシッカリ◎研修制度もあり!服装比較的自由!幅広い年代の方々が活躍されています!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
パパママ世代が活躍中!嬉しい転勤なし♪社会貢献性の高い事業!英語スキルが活かせる事務のお仕事です♪人気の新横浜エリア★年収500万円↑のお仕事です事務職でのキャリアアップもできる☆...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
英語スキルが活かせる事務のお仕事です♪人気の新横浜エリア★年収500万円↑のお仕事です事務職でのキャリアアップもできる☆パパママ世代が活躍中!嬉しい転勤なし♪社会貢献性の高い事業!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
英語スキルが活かせる事務のお仕事です♪人気の新横浜エリア★年収500万円↑のお仕事です事務職でのキャリアアップもできる☆パパママ世代が活躍中!嬉しい転勤なし♪社会貢献性の高い事業!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
1日前はたらこねっと
◆派遣スタッフ活躍中!本社勤務!未経験OK!ランチスペースあり! 幅広い年齢層の方々が活躍中!同業務の方がいるので安心!休憩室あり!外資系企業!カジュアルOKです!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
複合機大手企業の関連企業での法務派遣から正社員目指せる!英文契約書の対応は翻訳ツールでの対応、先輩社員のフォロー可能♪リスクマネジメント室にて法務担当経験を活かして働こう!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
派遣就業後、双方の合意のもと直接雇用になる雇用形態です☆複合機大手企業の関連企業での法務職横浜駅徒歩6分の好立地♪契約書作成・審査や法務相談対応業務を中心に担当福利厚生も充実★...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
複合機大手企業の関連企業での法務職横浜駅徒歩6分の好立地♪契約書作成・審査や法務相談対応業務を中心に担当派遣就業後、双方の合意のもと直接雇用になる雇用形態です☆福利厚生も充実★...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
在宅50%程度可能&出勤は横浜駅と好条件◎特許調査経験がある方、ぜひご応募ください★...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
【募集】人事制度改定の経験をお持ちの方♪経験を活かして高収入GET↑いつの時代も安心&安定の医療業界★30~50代活躍中の穏やかな職場◎嬉しい土日祝おやすみ☆横浜駅チカ◎複数路線でアクセス可能なビル♪...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
1日前はたらこねっと
◆駅近で通勤便利!うれしい土日祝お休み!服装は比較的自由♪OJTしっかりあり! 質問しやすい環境!先輩社員が教えてくれる!周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です!...
アデコ株式会社 みなとみらい支社
1日前はたらこねっと
【企業紹介】建設・鉱山機械の分野で世界的に高いシェアを誇る、日本を代表する重工業メーカーです。ICT技術を活用した施工の自動化や稼働管理など、最先端の技術で開発現場を支えています。...
アデコ株式会社 横浜支社
1日前はたらこねっと
【企業紹介】ソフトウェアやアプリの動作チェックなど、品質を確かめる専門業務を主軸に、システム開発、業務改善の支援、デジタルコンテンツの制作まで幅広く手掛ける総合技術サービス企業です。...
Q:神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1702円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:神奈川県、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2750円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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