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マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
2日前はたらこねっと
【川崎駅徒歩2分と好立地】【就業時間9:30-18:00もOK】大手メーカーグループで経験を積めるチャンス!総務経験を活かしてオシゴトしましょう。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
来年1月末までの期間限定☆電話対応がない!人事のオシゴト!週3~4日×時短もOK!スキマ時間に働ける!希望の曜日で勤務できる!システムを使った勤怠チェックや給与計算☆同業務の方も一緒!...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
12日前コボット
大学の就職課や学生さんとのやりとりも◎オンオフめりはりあなたの頑張りしっかり見てもらえる!住宅手当や家族手当あり◎17時マデジブン時間もたっぷり☆モチベーション高くお仕事できる!駅から徒歩圏内...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
安心の大手企業!安定×長期で働きたい方におすすめ!穏やかな社風で皆様優しい方ばかりです♪安心して働ける環境ですね!人気の残業なし♪時間もココロも余裕が持ってハタラク!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
\17時00分定時/家庭と両立しやすい☆プライベート重視の方にも!穏やかな社風で皆様優しい方ばかりです♪安心して働ける環境ですね!人気の残業なし♪時間もココロも余裕が持ってハタラク!安心の大手企業!...
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 川崎TC
2日前はたらこねっと
ジーンズOK!ラフな私服で出社できます!長期でお仕事をお探しの方におススメ!意欲的に業務に取り組んでいただける方、ご応募お待ちしております!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
整った休暇制度でワークライフバランスを大切に小田栄駅からトホ圏内♪17時台定時♪×残業すくなめ!◇2名募集!仲間がいて安心START◇ウレシイ!賞与・昇給もアリ♪ランチ困らない♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
17時台定時♪×残業すくなめ!登用後も残業10h/月♪自分時間カクホ☆◇2名募集!仲間がいて安心START◇ウレシイ!賞与・昇給もアリ♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
整った休暇制度でワークライフバランスを大切賞与・昇給昇給あり♪管理栄養士が監修する職員食堂も♪登用後も残業10h/月♪公私のバランスも◎川崎駅~小田栄は電車で10分!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
賞与・昇給昇給あり♪管理栄養士が監修する職員食堂も♪登用後も残業10h/月♪公私のバランスも◎整った休暇制度でワークライフバランスを大切川崎駅~小田栄は電車で10分!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
比較的新しい会社です♪管理職も目指せる♪40代活躍中の職場です♪管理栄養士が監修する職員食堂があるのでお昼が楽しみ・・・☆登用後も残業10h/月♪公私のバランスも◎整った休暇制度でワークライフバランス...
株式会社スタッフサービス
2日前コボット
ジーンズOK!ラフな私服で出社できます! 長期でお仕事をお探しの方におススメ! 意欲的に業務に取り組んでいただける方、ご応募お待ちしております!...
Q:神奈川県 川崎市 川崎区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 川崎市 川崎区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1612円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:神奈川県 川崎市 川崎区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 川崎市 川崎区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1800円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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