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パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
今、成長中のベンチャー企業です◎自分の意見が通りやすい風土が人気☆企業での契約書のリーガルチェックの経験者募集!!★残業なし&在宅あり★ライフスタイルに合わせて働けます☆駅チカ綺麗なオフィスビル☆...
アデコ株式会社 丸の内第2支社
1日前はたらこねっと
【外資系デリバリーサービス会社での人事労務】【企業の紹介】食品・ライフスタイル分野で高品質な製品とサービスを提供し、顧客価値の最大化と持続可能な社会への貢献を目指している企業です!...
株式会社スタッフサービス ITソリューションブロック 東京中央オフィス/東京広域オフィス
3日前はたらこねっと
**システム導入のご経験を活かせます** <*人気の上野エリア!御徒町駅から徒歩4分> ご応募お待ちしております!...
株式会社スタッフサービス
3日前コボット
システム導入のご経験を活かせます ご応募お待ちしております!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
\20~40代活躍中/発電事業を展開する企業にて人事業務を担当。従業員対応や労務管理、評価運用、研修企画、HRプロジェクト推進など幅広くお任せします!英語読み書きを活かしながら成長できるポジション♪...
アデコ株式会社 新宿第3支社
1日前はたらこねっと
【メーカーの一般事務】【企業紹介】心臓治療に関する医療機器の開発・提供を通じて、患者の生命と生活の質向上に貢献している企業です!...
株式会社リクルートスタッフィング
1日前コボット
【在宅OK】週1未満出社【紹介予定派遣/正社員化】 【離職率わずか1.8%/法務・知財のマネージャーポジション】 大手電力グループ会社でリスクマネジメント業務のお仕事 賞与有/年収935万円~...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
2026年12月末までの期間限定★延長可能性あり!モニタリング用医療機器の開発・製造を行う大手外資系企業?・書類レビュー・面談手配・候補者進捗管理・採用担当者/候補者との連携などをお任せいたします!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
人事サポートのお仕事★グローバルな環境ではたらく外国籍の方多数週4勤務OK就業時間の相談も可能☆親しみやすい雰囲気の職場コミュニケーションが取りやすい職場☆♪7月開始!ゆっくり準備できる★...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(18区)
1日前はたらこねっと
【在宅OK】週1未満出社【紹介予定派遣/正社員化】【離職率わずか1.8%/法務・知財のマネージャーポジション】◆大手電力グループ会社でリスクマネジメント業務のお仕事◆賞与有/年収935万円~...
株式会社綜合キャリアオプション
3日前ワークゲート
【さらにスキルUP!経験者歓迎♪】土日祝休み!高収入ワーク!残業でたっぷり稼ぐ!(時給2580円/派遣) 韮崎市の方も活躍中...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
有名なオーラルケア商品を取り扱う外資系の製薬会社で英語を活かせる給与計算ポジションです◎在宅勤務も週2~3日可能で柔軟に働ける環境が魅力☆経験を活かしながらグローバルに活躍出来ます!...
株式会社リクルートスタッフィング
1日前コボット
【在宅OK/週2出社!】人事経験積みたい人必見!!服装自由!/ ★医療機器を扱う外資系企業で人事のお仕事!★ 英語力を活かしたい方にお勧め! 正社員化の実績あり!...
株式会社ビースタイル スマートキャリア 登録受付担当
1日前はたらこねっと
法務経験を活かせる!3名体制のコンプライアンス部門で、リーガルチェック業務を分担して担当します。業務委託契約、秘密保持契約、売買契約等幅広い契約書に携われ、専門性を発揮できます。...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(18区)
1日前はたらこねっと
\【在宅OK/週2出社!】人事経験積みたい人必見!!服装自由!/★医療機器を扱う外資系企業で人事のお仕事!★◇英語力を活かしたい方にお勧め!◇正社員化の実績あり!...
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Q:事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1721円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は4500円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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