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パーソルテンプスタッフ株式会社 静岡コーディネートセンター(浜松)
1日前はたらこねっと
■未経験から人事労務事務が学べるチャンス♪キャリアUP間違いなし!■事務経験を活かして専門分野へ!■コツコツ・モクモクのPC事務■無料Pあり■...
株式会社アイエーイー
1日前コボット
☆時給1500円☆年齢不問☆マネジメント経験者・管理職経験者歓迎...
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 沼津TC
2日前はたらこねっと
電子部品メーカーにて購買のお仕事です。社会人としての常識やマナー、気配りなどができる方が喜ばれるお仕事です!...
株式会社メイテックキャスト
2日前コボット
長期のお仕事 ~ 残業少なめ土日休みでワークライフバランス◎! ~...
株式会社スタッフサービス
2日前コボット
電子部品メーカーにて購買のお仕事です。社会人としての常識やマナー、気配りなどができる方が喜ばれるお仕事です!...
株式会社メイテックキャスト 浜松営業所 オフィスワーク事業部
7日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務【 人事総務 】 1. 従業員の勤怠管理(80名程度) ・勤怠システム打刻漏れやエラーの確認・管理 (月末の給与計算が問題なくできるように不具合があれば本人や上長に確認) ・...
株式会社メイテックキャスト 浜松営業所
8日前はたらこねっと
□■ 長期のお仕事 ■□ ~ 残業少なめ×土日休みでワークライフバランス◎! ~...
マンパワーグループ株式会社 浜松支店
10日前はたらこねっと
静岡駅から徒歩すぐで通勤にも便利な立地です◇社会保険手続きなど労務経験がある方は『即戦力!』スキルを活かして高時給をGETしませんか?\同業務の方も数名いるのでいつでも質問出来ます☆/...
株式会社メイテックキャスト
2日前コボット
長期のお仕事 ~ 9時-17時勤務残業少なめでプライベートも充実 ~...
株式会社メイテックキャスト 浜松営業所
8日前はたらこねっと
□■ 長期のお仕事 ■□ ~ 9時-17時勤務×残業少なめでプライベートも充実♪ ~...
パーソルテンプスタッフ株式会社 静岡コーディネートセンター(沼津)
1日前はたらこねっと
複数の方で分担しながら人事・経理を行っています!やったことがあるのは『人事だけ』『経理だけ』でもOK♪まずは経験のある業務から→慣れたらそれ以外にも少しずつチャレンジ!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 静岡コーディネートセンター(静岡)
1日前はたらこねっと
●高時給¥1,450↑で経験を活かして長期*安定でがんばれる↑●明るい社内コミュニケーション活発でイキイキと↑●『年間休日125日』としっかり←リフレッシュできるお休みあります...
アデコ株式会社 静岡支社
1日前はたらこねっと
残業もほぼありませんので、プライベートとの両立がしやすいお仕事です。【企業紹介】金融機関の円滑な運営をサポートしています。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 静岡コーディネートセンター(静岡)
1日前はたらこねっと
●『年間休日125日』としっかり←リフレッシュできるお休みあります●高時給¥1,450↑で経験を活かして長期*安定でがんばれる↑●明るい社内コミュニケーション活発でイキイキと...
マンパワーグループ株式会社 浜松支店
2日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務〇会社HPへの問合せの各部署への取次ぎ〇社内便対応〇会議の準備〇各種イベント対応〇電話・メール対応〇データ入力・集計(Excel)〇その他付随する業務【男女比】7:3【配属先...
Q:静岡県、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している静岡県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1443円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:静岡県、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している静岡県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2500円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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