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株式会社スタッフサービス 応募受付(京都)
2日前はたらこねっと
◆駅トホ圏内!食堂や休憩室を完備!ランチスペースあり! オフィスカジュアルOK!幅広い年齢層の方々が活躍中!2027年5月までのお仕事です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(京都)
2日前はたらこねっと
◆駅スグで通勤しやすい立地!同業務をおこなう方がいて安心! オフィカジ勤務OK!休憩室が利用できる環境!近くに飲食店やコンビニがそろう便利な環境です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(京都)
2日前はたらこねっと
◆人気企業!駅徒歩圏内で通勤しやすい立地!同業務の方が在籍中! 幅広い年齢層の方々が活躍中の職場!休憩室完備!2027年3月までのお仕事です(延長の可能性あり)!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(京都)
2日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み♪車通勤OK!無料駐車場完備◎ホッと一息つける休憩室あり! 幅広い年齢層の方々が活躍中♪先輩社員が教えてくれる環境!同業務の方もいるので安心です☆彡...
株式会社スタッフサービス 応募受付(京都)
2日前はたらこねっと
◆リフレッシュできる休憩室あり!お洒落を楽しめるカジュアル勤務OK! OJTあり!幅広い年齢層の方が活躍中の職場!近くに飲食店・コンビニがあるので何かと便利ですよ!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(京都)
2日前はたらこねっと
◆最寄り駅から徒歩圏内*同業務の方がいるので安心● リフレッシュできる休憩室完備!本社勤務!働き方相談可です☆...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 京都登録センター
2日前はたらこねっと
経験を活かして大活躍できます↑↑9:30分始業で朝はゆっくり出勤♪彡<土日祝休み>週末はじぶん時間♪残業少なめでじぶん時間も充実♪同業務の方もいるので安心です!...
株式会社メイテックキャスト
2日前コボット
丁寧なOJTがあり安心してご就業いただけますオフィスカジュアルOK!ネイルや髪色も自由です...
株式会社リクルートスタッフィング 関西オフィス 京都エリア
2日前はたらこねっと
【正社員化/想定年収:308万円~336万円/年間休日128日】特許事務のお仕事◎烏丸駅/四条駅すぐの便利ビル!◎英語力を活かしたい方是非エントリーください!◎紹介予定派遣...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課
2日前はたらこねっと
時給1500円!給与計算経験を活かしてはたらこう!朝ゆっくり9時半スタート♪時間相談OK!毎日の通勤だから駅直結はやっぱりウレシイ◎スニーカーOK!自由度高め☆週1回在宅勤務OK!おうち時間も充実♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課
2日前はたらこねっと
働きやすくてオススメの環境!とってもキレイな大手の自社ビル勤務♪大手ならでは!福利厚生◎アレコレやりたい・・好きそんな方大歓!OJTあり!サポート体制もバツグン♪和やかな雰囲気で社内も賑やか♪...
アデコ株式会社 京都支社
2日前はたらこねっと
【メーカーでの人事・総務】人事未経験OK!専門知識よりも丁寧さ・確認力を重視販売・接客経験など、人と関わる経験も活かせる少人数チームで、周囲と相談しながら進められる環境...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 京都登録センター
2日前はたらこねっと
事務経験⇒人事経験が積めます!質問しやすい穏やか環境で安心◎派遣スタッフの方もいて心強い!時間に余裕♪9:30始業×残業少なめ♪ワークライフ両立しやすいオシゴト◎土日祝やすみでリフレッシュ☆...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
【直接雇用の可能性あり・正社員化】 扶養枠内勤務相談OK!時短、週3~勤務もできます 自転車、バイク通勤可! 親切な方が多く働きやすい職場! ライフワークバランス取れます★...
株式会社リクルートスタッフィング
2日前コボット
【正社員化/想定年収:308万円~336万円/年間休日128日】特許事務のお仕事 ◎烏丸駅/四条駅すぐの便利ビル! ◎英語力を活かしたい方是非エントリーください! ◎紹介予定派遣...
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Q:京都府、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している京都府、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1468円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:京都府、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している京都府、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2000円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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