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ヒューマンリソシア株式会社 (東日本) 仙台支社
2日前はたらこねっと
《未経験OK☆》《土日祝休み♪》《オフィスがきれい◎》《即日スタート!》...
パーソルテンプスタッフカメイ株式会社 仙台オフィス
2日前はたらこねっと
給与計算や社会保険手続きなどの労務のお仕事がメインです♪労務の経験をお持ちの方大歓迎ですが、事務経験があればOKです!残業はないので17時30分にお仕事終了☆時間も相談OK♪...
パーソルテンプスタッフカメイ株式会社
2日前コボット
給与計算や社会保険手続きなどの労務のお仕事がメインです労務の経験をお持ちの方大歓迎ですが、事務経験があればOKです!残業はないので17時30分にお仕事終了☆時間も相談OK...
株式会社スタッフサービス 応募受付(宮城)
2日前はたらこねっと
◆16時までの時短勤務!最寄り駅から徒歩圏内!モクモクと業務に取り組める環境! オフィスカジュアル勤務OK!幅広い年齢層の方が活躍中!約1ヶ月のお仕事です(延長の可能性あり)!...
マンパワーグループ株式会社 仙台支店
2日前はたらこねっと
アウトソーシング企業で給与計算や勤怠管理、年末調整などをご担当いただきます!事務少なめでもチャレンジOK!専門知識を身につけながらスキルアップできます◎...
マンパワーグループ株式会社 仙台支店
2日前はたらこねっと
\時給1,300円/引継ぎございます◎同業の方が丁寧に教えていただけるので、安心してスタートできます♪車通勤OK×交通費支給あり♪制服でラクラク♪...
株式会社スタッフサービス 応募受付(宮城)
2日前はたらこねっと
◆最寄り駅から徒歩圏内!お弁当の発注可能!周辺には飲食店・コンビニがあり便利! 服装はオフィスカジュアル!派遣スタッフが活躍中の職場!同業務の方もいるので安心して就業できます!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(宮城)
2日前はたらこねっと
◆嬉しい土日祝休み!当社スタッフ就業中!同業務の方がいるので安心! お洒落を楽しめるオフィスカジュアル勤務!近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(宮城)
2日前はたらこねっと
◆休憩室あり!オフィスカジュアル勤務!歴史ある企業!自社ビル勤務! 周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群!長期でお仕事できる環境を整えています!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(宮城)
2日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み!お洒落を楽しめるオフィスカジュアル勤務! オフィス内は活気ある雰囲気!近くに飲食店あり便利!同じ業務の方もいるので心強い環境です!...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
2日前コボット
未経験から総務をはじめてみよう/ココから経験が積めるチャンススタッフ増員募集!チーム体制☆彡土日祝休み年間休日127日★残業少でジブン時間もカクホ◎外出せずに社内で軽食購入もOK!...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 東北登録センター
2日前はたらこねっと
\未経験から総務をはじめてみよう/ココから経験が積めるチャンス♪スタッフ増員募集!チーム体制☆彡土日祝休み×年間休日127日★残業少でジブン時間もカクホ◎外出せずに社内で軽食購入もOK!...
株式会社リクルートスタッフィング(東日本エリア) 仙台
2日前はたらこねっと
【正社員化】【残業少なめ】【ミドル活躍中】【病院を支えるお仕事】【駅近!徒歩1分】◇地域密着型の病院にて、人事・総務のお仕事です!◇採用関連の経験を活かしてお仕事したい方にオススメ♪...
株式会社スタッフサービス 応募受付(宮城)
2日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝休み!残業ほぼなし!バス停が目の前にあり!ビル内にコンビニあり! 一息つける休憩室完備!幅広い年齢層の方が活躍中!同じ業務の方もいるので安心です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(宮城)
2日前はたらこねっと
◆人気の紹介予定派遣のお仕事!仙台駅から徒歩5分!うれしい土日祝お休み!休憩室完備! 幅広い年齢層の方が活躍中の職場!オフィスカジュアルOK!周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です!...
求人情報 36 件 1 ページ目
Q:宮城県、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している宮城県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1323円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:宮城県、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している宮城県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1950円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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