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滋賀県栗東市で事務系《総務・人事・法務》の派遣の仕事・求人情報

6件

【7月開始】環境GOOD◆長期♪総務事務のお仕事☆残業ナシ○

パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課

  • 勤務地滋賀県 栗東市
  • 給与時給 1,350円〜1,400円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+23

同業務の方からのサポートばっちり☆穏やか環境で働きやすい◎プライベート時間をしっかりカクホ↑ピッタリ定時♪残業ナシ◎土日祝はしっかりお休み★無理なくお仕事できますね↑はたらいて、笑おう。...

手原駅~徒歩6分《週5×9~16時》車OK◎かんたん事務サポート!

パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課

  • 勤務地滋賀県 栗東市
  • 給与時給 1,350円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+23

車通勤OK★敷地内Pありでカイテキ通勤♪大手G&車関連の専門商社でお仕事♪20~60代まで幅広く活躍中★なが~く働けるショクバ☆むずかしいスキル不要の事務サポート直接雇用の登用実績あり!...

【9~16時】車OK☆直雇実績あり!総務・経理事務♪時間相談OK♪

パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課

  • 勤務地滋賀県 栗東市
  • 給与時給 1,350円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+22

車通勤OK★敷地内Pありでカイテキ通勤♪大手G&車関連の専門商社でお仕事♪20~60代まで幅広く活躍中★残業は決まった時期だけ♪予定も立てやすい!なが~く働けるショクバ☆引継ぎあります!安心スタート♪...

<手原駅~徒歩6分>★車OK↑はじめてOKの総務&経理ジム安定☆

パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課

  • 勤務地滋賀県 栗東市
  • 給与時給 1,350円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+22

大手G&車関連の専門商社でお仕事♪20~60代まで幅広く活躍中★残業は決まった時期だけ♪予定も立てやすい!車通勤OK★敷地内Pありでカイテキ通勤♪なが~く働けるショクバ☆引継ぎあります!安心スタート♪...

7月【時短16:30まで】綺麗な自社ビル↑未経験OK★総務&経理サポ

パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課

  • 勤務地滋賀県 栗東市
  • 給与時給 1,350円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+22

車関連の専門商社で事務スキルアップ↑駅チカの広くて綺麗な自社ビル★無料駐車場があるから車通勤にも便利♪年齢層は20~60代までと幅広い◎引継ぎ有&同業務の方がいて心強い!...

環境GOOD↑ピッタリ定時♪土日祝休み◎働きやすい穏やか環境◎

パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課

  • 勤務地滋賀県 栗東市
  • 給与時給 1,350円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+23

プライベート時間をしっかりカクホ↑ピッタリ定時♪残業ナシ◎土日祝はしっかりお休み★無理なくお仕事できますね↑同業務の方からのサポートばっちり☆穏やか環境で働きやすい◎はたらいて、笑おう。...

滋賀県 栗東市、事務系《総務・人事・法務》FAQ

Q:滋賀県 栗東市、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?

A:GAYAで掲載している滋賀県 栗東市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1350となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。

Q:滋賀県 栗東市、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?

A:GAYAで掲載している滋賀県 栗東市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1350なっています。

総務・人事・法務のお仕事

総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。

人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。

法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。

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