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株式会社リクルートスタッフィング 北関東エリア つくばエリア
3日前はたらこねっと
【直接雇用の可能性あり】【時給1700円】【常総市】■人事のお仕事です/□無料駐車場有り、車通勤可能!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(つくば)
3日前はたらこねっと
◆食堂・ランチスペース・休憩室完備の働きやすい環境!カジュアル・デニムスタイルOK! 幅広い年齢層の方々が活躍中!OJTがしっかりあり安心♪先輩社員から業務を教えてもらえます!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
3日前はたらこねっと
未経験から人事デビュー!関東一円を社用車で巡りながら「未来の仲間」を採用するお仕事です。正社員登用の可能性大☆...
株式会社スタッフサービス 応募受付(つくば)
3日前はたらこねっと
◆車通勤ができて雨の日もラクラク!駐車場は無料で利用可!オフィスカジュアルOK! 近くにコンビニがあり便利!休憩室完備♪残業少なめ☆無理なくお仕事をしていただけます!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(日立)
3日前はたらこねっと
◆先輩社員が教えてくれる!大手グループ!マニュアルあり! 歴史ある企業!近くに飲食店・コンビニがあるので何かと便利!同業務の方もいる安心の職場環境です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(つくば)
3日前はたらこねっと
◆残業ほぼ無し!自分の時間も充実!幅広い年齢層の方々が活躍されている職場! 同業務の方がいるので安心!近くにコンビニがあるので何かと便利です!...
株式会社リクルートスタッフィング 北関東エリア つくばエリア
3日前はたらこねっと
◎つくば市での大学事務【自動車通勤OK】※紹介予定派遣/契約社員化前提...
株式会社スタッフサービス 応募受付(日立)
3日前はたらこねっと
◆ブランクのある方も歓迎!OJTしっかりあり!質問しやすい環境! アットホームな雰囲気の職場で、居心地の良さは抜群!2027年6月までのお仕事です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(つくば)
3日前はたらこねっと
◆車通勤を希望の方にオススメ!駐車場は無料で利用可能!キレイなオフィス環境! 当社を含めた派遣スタッフが活躍中の職場!同業務の方もいるので安心して就業できます!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(つくば)
3日前はたらこねっと
◆食堂利用可能!休憩室完備!OJTがしっかりあり安心!先輩社員が教えてくれる! 幅広い年齢層の方々が活躍中!約3ヶ月のお仕事です(延長の可能性あります)!...
アデコ株式会社 日立支社
3日前はたらこねっと
【人事・総務】快適な設備がたくさん/清潔で明るく、コミュニケーションをとりやすい環境です。開放なカフェスペースやマッサージチェア付きの休憩エリアも!...
株式会社リクルートスタッフィング 北関東エリア つくばエリア
3日前はたらこねっと
■正社員化前提/想定年収330万~■常総市/車通勤可!無料駐車場あり◎人事未経験OK~同業務いるので、お休み調整も可■食品メーカーでの事務のお仕事■福利厚生!パン2個/日支給もあります...
株式会社リクルートスタッフィング 北関東エリア つくばエリア
3日前はたらこねっと
【正社員化前提/月給24-30万+各種手当あり】【水戸駅3分/車通勤,バイク通勤可】◎経験者歓迎・人事労務部門でのスタッフ募集◆ホテル・ブライダル等を展開している企業◎子育て支援もしっかり!...
株式会社インハート
7日前コボット
まずは2ヶ月間やってみよう 女性活躍中! 経験はちょっぴりでOK! 高時給1350円! 正社員登用あり 見学可能...
株式会社リクルートスタッフィング 北関東エリア つくばエリア
3日前はたらこねっと
【車・自転車通勤OK!駐車場無料!】未経験OK【直接雇用の可能性あり】◆設立70周年を迎えた病院にて人事事務のお仕事です!◆丁寧に教えていただける環境!...
求人情報 16 件 1 ページ目
Q:茨城県、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している茨城県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1468円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:茨城県、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している茨城県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2250円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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