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ヒューマンリソシア株式会社(北日本) 仙台支店
2日前はたらこねっと
《土日祝休み☆》《残業ほぼナシ♪》《仙台中心地◎》《派遣スタッフ活躍中!》...
ヒューマンリソシア株式会社 (東日本) 仙台支社
2日前はたらこねっと
《土日祝休み☆》《残業ほぼナシ♪》《仙台中心地◎》《派遣スタッフ活躍中!》...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 東北登録センター
2日前はたらこねっと
総務・経理デビューの方も歓迎♪簿記資格×事務経験が活かせる!「これ教えてください」が気軽に言える!チーム全員でサポートします!繁忙は月末月初のみ♪メリハリある働き方派遣スタッフも活躍中の職場♪...
パーソルテンプスタッフカメイ株式会社
2日前コボット
創業70年以上の安定企業で正社員になれるチャンス!先輩のサポートから少しづつ出来ることを増やしていきます将来的に経理・給与・社保・採用など幅広い業務をお任せ☆...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
3日前コボット
仙台駅から徒歩2分の距離/仙台が本社の地元企業★チームで協力し合っています/指示アリ!同業務の方々と一緒!プライベート時間をカクホ!/土日祝休み残業月10H未満当社限定★...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
3日前コボット
総務・経理デビューの方も歓迎簿記資格事務経験が活かせる!「これ教えてください」が気軽に言える!チーム全員でサポートします!繁忙は月末月初のみメリハリある働き方派遣スタッフも活躍中の職場...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
10日前コボット
働き方のご相談ができます!/社内のサポート事務をおまかせ大手Gr会社で経験が積めます★ちゃんと引継ぎあるので安心◎もちろん同業務の方がいます!第3火曜日は15時で一斉退勤☆...
アデコ株式会社 仙台第2支社
2日前はたらこねっと
労務経験や年末調整の経験を活かせるお仕事です!残業少なめなのでプライベート時間も充実できます。気になる方はお気軽にお問い合わせください。...
アデコ株式会社 仙台第1支社
2日前はたらこねっと
意欲があればどんどんスキルアップできる環境!...
アデコ株式会社 仙台第2支社
2日前はたらこねっと
大手企業の管理部門で事務のお仕事をお願いします!【部署紹介】自由な社風の働きやすい職場です。...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
10日前コボット
地域密着型のカーディーラー給与データのチェックや入力など!同業務スタッフが3名いる体制★派遣の仲間もいるので心強い◎GW/夏季/年末年始と休暇あり☆平日固定休で予定も立てやすい...
アデコ株式会社 仙台第1支社
2日前はたらこねっと
【私有車通勤OK!&土日祝日お休み】静かな環境で落ち着いてお仕事できます。総務/労務関連の経験が活かせるお仕事です。...
ヒューマンリソシア株式会社 (東日本) 仙台支社
2日前はたらこねっと
《2名募集☆》《直接雇用の実績あり♪》《土日祝休み◎》《幅広い年代の方が活躍中!》...
ヒューマンリソシア株式会社 (東日本) 仙台支社
2日前はたらこねっと
《土日祝休み☆》《派遣スタッフ活躍中!》《近くにコンビニ・飲食店ありでランチ充実♪》...
キャリアリンク株式会社(東証プライム市場) 仙台支店
2日前はたらこねっと
** 短期ワーク×新規増員募集 **5名募集中★最初に5日間の研修があるので安心!人事・総務業務の経験がある方、コール業務の経験がある方大歓迎です平日週5日×08:30~17:00、08:30~17:...
Q:宮城県 仙台市、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している宮城県 仙台市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1353円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:宮城県 仙台市、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している宮城県 仙台市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2100円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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