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石川県金沢市で事務系《総務・人事・法務》の派遣の仕事・求人情報

8件

経験者募集×時給1500円◆時短OK!メーカー本社で給与計算

マンパワーグループ株式会社 甲信越支店 金沢支店

  • 勤務地石川県 金沢市
  • 給与時給 1,500円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+19

\月収24万以上可能↑↑(残業代含む)/経験少なめの方も一度ご相談ください♪葬儀用品を扱うメーカー本社にて給与計算や保険手続き、各拠点の出納チェックなどをお任せします^^...

17時まで*経験者大歓迎*面接日時の調整など

株式会社スタッフサービス

  • 勤務地石川県金沢市
  • 給与時給 1,500円
  • 派遣形態有期

8日前エン派遣

+15

総務・人事・法務・特許事務*▼人事のサポート業務:書類管理*ファイリング*面接日時の調整*面接者の案内*イベントの受付・準備・設営*求人媒体などの業者とのやり取り*学校まわりの挨拶*公的機関への書類提...

採用サポートなど*経験者歓迎*基本定時退社*アラフィフ活躍中

株式会社スタッフサービス

  • 勤務地石川県金沢市
  • 給与時給 1,500円
  • 派遣形態有期

8日前エン派遣

+15

総務・人事・法務・特許事務*人事のサポート業務*転職イベントの際の受付や準備・設営*業者とのやり取り*書類提出*メール対応*来客対応*電話応対など 応募資格ブランクOK / 英語力不要◆業界経験問いま...

《正社員*年収320万~》メーカー本社×給与計算業務◆駅チカ

マンパワーグループ株式会社 甲信越支店 金沢支店

  • 勤務地石川県 金沢市
  • 給与時給 1,450円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+18

\★駅チカの綺麗なオフィスで勤務★/年間休日125日・残業少なめでワークライフバランスもバッチリですね◎メーカー本社にて給与計算や保険手続き、各拠点の出納チェックなどをお任せします^^...

正社員予定*年収350万円以上↑採用業務メイン*経験者必見

株式会社スタッフサービス

  • 勤務地石川県金沢市
  • 給与時給 1,320円
  • 派遣形態有期

8日前エン派遣

+16

総務・人事・法務・特許事務*新卒・中途採用業務*大学検索*大学へ訪問・PR*メール対応*電話応対など *6ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 *引継ぎがあるので安心です 応募資格ブランクOK / 英...

<17時台定時*残業ナシ>経験活かす♪病院での保険手続き

マンパワーグループ株式会社 甲信越支店 金沢支店

  • 勤務地石川県 金沢市
  • 給与時給 1,300円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+20

\年齢不問!/土日祝休みでプライベートとの両立もできるお仕事です◎病院内の総務課にて保険手続きや書類管理などの事務をお任せします!...

17時半まで*給与計算など*車通勤可能*長期安定

株式会社スタッフサービス

  • 勤務地石川県金沢市
  • 給与時給 1,300円
  • 派遣形態有期

8日前エン派遣

+15

総務・人事・法務・特許事務*社員4000人の給与計算*社会保険料の算出*勤怠データ管理*年末調整*入退社手続き管理*メールのやり取り*社番の発行やID手続きなど入社に関する業務*ほかの部署のサポート*...

【サントリーグループ】基本17時半まで*金券管理など

株式会社スタッフサービス

  • 勤務地石川県金沢市
  • 給与時給 1,250円〜1,320円
  • 派遣形態有期

8日前エン派遣

+13

総務・人事・法務・特許事務*金券管理(切手*はがき*印紙の管理*棚卸)*電報(祝電*弔電の手配)*郵便物管理(届いた郵便*宅急便の振り分け*担当への連絡)*備品発注*ホテル予約*中元・歳暮手配*歯科検...

石川県 金沢市、事務系《総務・人事・法務》FAQ

Q:石川県 金沢市、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?

A:GAYAで掲載している石川県 金沢市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1366となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。

Q:石川県 金沢市、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?

A:GAYAで掲載している石川県 金沢市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1500なっています。

総務・人事・法務のお仕事

総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。

人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。

法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。

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