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株式会社ウィズ
8日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務労務事務▽給与計算▽マイナンバーや人事データ管理(入退社手続き、勤怠データの管理など)▽社会保険手続き(社労士事務所との連携)▽労務に関する問い合わせ対応▽各種レポート作成 ...
パーソルテンプスタッフ株式会社
9日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務~人事部内のサポート事務をお願いします~*面接の日程調整*エージェントとのやり取り※基本メール*請求書や契約の管理*電話対応*その他付随する業務 応募資格未経験OK / ブラ...
アデコ株式会社 西東京支社
1日前はたらこねっと
【企業の紹介】作り手のこだわりや商品の背景にある物語をお客様にお伝えして豊かな気持ちになっていただきたいという思いを持ったすてきな企業です...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
17:30まで、残業ほとんどなし!家庭やプライベートとの両立もしやすい英語を使えるお仕事!慣れたらリモートもあり!服装自由!開放感のあるキレイなオフィスで働ける♪...
株式会社ビースタイル スマートキャリア
3日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務\外資系企業の労務業務を受託する大手税理士法人/給与計算や社会保険手続きなど顧客労務をお任せします。【業務内容詳細】▼顧客労務(外資系中小企業メイン)・給与計算・社会保険手続...
株式会社ジョブコム(東京支社) ジョブコム 東京支社
4日前はたらこねっと
≪早春*時給アップキャンペーン実施中!≫3月末までに応募すれば、この時給のままずっと働ける*このチャンスをお見逃しなく!...
アデコ株式会社 戦略東京西第4支社
1日前はたらこねっと
【部署紹介】人事・総務を一括して行っている部署です!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
2025年6月末まで!希望の方は長期就業も可能です!高時給1900円!保育園や子育て支援施設の運営会社ではたらく♪10時開始も相談OK!給与社保業務の経験必須のお仕事です!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
★300名分の給与計算を社員の方と一緒に対応いただきます★Wチェックありですので安心です♪タブレット教材やオフィスソフトの開発を行っている企業です.・*☆...
ヒューマンリソシア株式会社(関東) 新宿登録センター
1日前はたらこねっと
《駅チカ☆複数路線利用可能!》《電話対応ナシ♪》《残業ほぼナシ!》《開始日の相談可能!》...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
\業績右肩上がり♪/貴金属やブランド品買取店の出店サポートをする会社人事部でお仕事!社会保険手続きや勤怠管理・給与計算をお任せします♪なんとテンプから50名以上の方々が活躍中!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
増員《平日4日*多少の時短勤務の相談もOK!》 不動産や広告代理店など様々な事業を手掛ける企業! 給与計算や社会保険手続き等を主にお任せ☆ 労務スキル活かしたい方にオススメ♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
\明るく開放的でとても綺麗なオフィス/環境重視派の方必見◎★★大手で働くチャンス★★採用のお仕事に興味がある方もOK!《服装×ネイル自由》お仕事をしながらおしゃれも楽しめます◎【5月末まで☆...
株式会社リクルートスタッフィング
1日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務採用関連のサポートをお願いします・応募者対応・必要書類管理・合否連絡・日程調整・各エージェントとのやり取り・その他事務作業 応募資格ブランクOK / 英語力不要事務の経験があ...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
2日前コボット
早めに決めて安心☆4月スタート長く活躍できるのがミリョク*これまでの経験を活かして人事に挑戦◎社員実績もある会社でモチベUP☆残業がほとんどない魅力的なお仕事時短勤務のご相談も可能です◎...
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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