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マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
【増員&大量募集!10時~16時の時短相談OK】完成したばかりの渋谷駅直結の超キレイなオフィスタワーでのお仕事です☆...
アデコ株式会社 KA_第2営業部営業3課
1日前はたらこねっと
【部署紹介】社内の「人」に関わることで、働きやすさや希望するキャリアの実現を目指していきます。...
アデコ株式会社 渋谷支社
1日前はたらこねっと
《ホスピタリティを生かそマルチタスク対応でしっかりスキルもアップ》コールセンターや接客経験などの方もチャレンジ歓迎です!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
【10時開始】【服装自由】【20~30代が活躍中】インターネット広告会社で採用のお仕事をご担当頂きます!20~30代が活躍中の活気のある職場環境◎採用未経験でもチャレンジできます◎是非ご応募ください!...
アデコ株式会社 戦略東京西第3支社
1日前はたらこねっと
【企業紹介】SNSやメディアを使用したマーケティングを行っている会社です!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
<人事事務のアシスタントで書類作成などコツコツ事務作業を担当します!>渋谷駅チカの商業複合タワー、残業少なめ!ジーンズ・スニーカーでの勤務OK・カジュアル可能な自由な社風です♪...
株式会社ビースタイル スマートキャリア
2日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務\保育士専門の転職支援サイトを運営する企業/労務アシスタントのお仕事です!【業務内容詳細】▼入退社手続き▼社外委託先とのやり取り▼勤怠管理/給与計算サポート▼その他の付随する...
株式会社ジョブコム
2日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務・採用活動のサポート担当です!【具体的には…】〇求人作成、代理店への連絡 〇選考依頼、面接設定、内定連絡 〇内定連絡、入社手続き依頼 〇書類作成、更新確認、請求書処理 〇メー...
株式会社ジョブコム
2日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務・採用活動のサポート担当です!【具体的には…】〇求人作成、代理店への連絡 〇選考依頼、面接設定、内定連絡 〇内定連絡、入社手続き依頼 〇書類作成、更新確認、請求書処理 〇メー...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
2日前コボット
長~く活躍してくれる方、大歓迎人気★エンタメ業界でのお仕事/大人気!人事採用のお仕事をお任せ◎同業務の方がいらっしゃる環境☆彡在宅勤務なら通勤時間ゼロ~◎オサイフも喜ぶ!社食利用で節約ランチ...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
2日前コボット
長~く活躍してくれる方、大歓迎人気★エンタメ業界でのお仕事/大人気!人事採用のお仕事をお任せ◎同業務の方がいらっしゃる環境☆彡在宅勤務なら通勤時間ゼロ~◎オサイフも喜ぶ!社食利用で節約ランチ...
株式会社NHKビジネスクリエイト
5日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務NHKでの美術に関わる要員を提供している会社です!(美術や装置、メイクや衣装、かつらなど要員を提供しています!)・勤務時間チェック ・請求書の入力・健康診断(各種)対応 ・社...
株式会社スタッフサービス
3日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*年末調整の情報を昨年度と比較しながらチェック*源泉徴収データの精査*源泉徴収票のチェック…など。 ※勤務時間は週21h程度。就業時間は9~17時までの間で相談可能です。 ※...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
【17時半定時/残業少な目】通信大手のKDDI◎新サービスやキャンペーンなどの広告入稿・試験運用などのサポート★OAスキルや事務経験を積みたい方にオススメ◎...
アデコ株式会社 KA_第2営業部営業3課
1日前はたらこねっと
残業もほとんどないためワークライフバランスがとれる働き方ができます。業務の引継ぎではOJTで社員の方が逐一フォローしますので安心して就業できます。...
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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