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大阪府大阪市中央区で事務系《総務・人事・法務》の派遣の仕事・求人情報

223件

\人事労務の経験者に♪/月収26万↑社内サポート★ドリンク無料

パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター一課

  • 勤務地大阪府 大阪市中央区
  • 給与時給 1,630円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+24

人事労務の経験を活かせるお仕事♪社内の管理部門でサポート事務★給与社保・PCの手配など幅広くお任せ!社員の方と協力しながら進める◎わからないことはすぐに質問OK☆派遣社員の受け入れ体制もばっちり★...

駅直結◎高時給!定時で帰れる!来客対応など★経験者歓迎★

株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)

  • 勤務地大阪府 大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,700円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+18

◆うれしい土日祝お休み!複数路線利用OK!当社スタッフ就業中!  同業務の方もいる安心の職場環境!近くにコンビニ・飲食店があり便利!長期就業可能なお仕事です!...

17時10分まで*アシスタントなどの総務*時給1600円!

株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)

  • 勤務地大阪府 大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,700円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+19

◆OJTがしっかり&マニュアルもあり、先輩社員が教えてくれる環境♪アットホームな雰囲気!  駅直結で雨の日でも快適通勤!同じ業務の方もいるので心強い!当社スタッフ活躍中です!...

正社員予定!在宅あり!年収380万円以上↑総務経験者◎

株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)

  • 勤務地大阪府 大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,700円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+22

◆人気の紹介予定派遣のお仕事!駅からすぐの職場!幅広い年齢層の方々が活躍中!  食堂完備の働きやすい環境!リフレッシュできる休憩室完備!同業務の方がいる安心の環境です!...

《淀屋橋★年収380万円~》人事総務♪ネイルOK@社員目指せる

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 大阪登録センター

  • 勤務地大阪府 大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,700円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+20

履歴書ナシ!電話でかんたん登録♪気になったらまずはエントリーまで♪無理なくハタラク★土日祝お休み☆淀屋橋・北浜駅から歩いて3分★給与計算の経験が活かせます☆彡朝にゆとり♪9:30出社が嬉しい!...

《社員目指せる★年収380万円~》人事総務♪ネイルOK@淀屋橋

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 大阪登録センター

  • 勤務地大阪府 大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,700円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+20

人気の紹介予定派遣のお仕事!自分に合う会社か事前にチェック☆給与計算の経験が活かせます☆彡朝にゆとり♪9:30出社が嬉しい!無理なくハタラク★土日祝お休み☆淀屋橋・北浜駅から歩いて3分★履歴書ナシ!...

正社員登用制度あり【未経験から人事総務デビュー★】福利厚生◎

パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター一課

  • 勤務地大阪府 大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,700円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+22

1年半くらいで正社員登用制度があります!長く安定して働きたい方にGOOD\食品に関わる企業◎お肉やスイーツなどが食べられます!/天満橋スグ服装はカジュアルOK★アットホームで環境GOOD!...

《社員目指せる★年収380万円~》人事総務ネイルOK@淀屋橋

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

  • 勤務地大阪府大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,700円
  • 派遣形態有期

1日前コボット

+12

人気の紹介予定派遣のお仕事!自分に合う会社か事前にチェック☆給与計算の経験が活かせます☆彡朝にゆとり9:30出社が嬉しい!無理なくハタラク★土日祝お休み☆淀屋橋・北浜駅から歩いて3分★履歴書ナシ!...

《淀屋橋★年収380万円~》人事総務ネイルOK@社員目指せる

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

  • 勤務地大阪府大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,700円
  • 派遣形態有期

1日前コボット

+12

履歴書ナシ!電話でかんたん登録気になったらまずはエントリーまで無理なくハタラク★土日祝お休み☆淀屋橋・北浜駅から歩いて3分★給与計算の経験が活かせます☆彡朝にゆとり9:30出社が嬉しい!...

【在宅◎高1600円~】採用関連の人事事務☆社員実績あり!本町

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 大阪登録センター

  • 勤務地大阪府 大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,650円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+21

\派遣で働くなら/高時給のオシゴト♪業務慣れたらリモート可能☆彡研修もあり◎人事採用で経験積める↑残業少なめでじぶん時間も充実♪社員化実績のある会社でモチベUP↑\1社で長~く働きたいならココ!...

【スタート時期相談OK♪】チームで協力*給与計算メイン★人事

パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター一課

  • 勤務地大阪府 大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,650円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+24

人事労務の経験は少なくてもOK♪給与計算メインのコツコツwork!同じお仕事のメンバーがいっぱい*助け合いながらお仕事できる環境◎急な早退・お休みにも理解&サポートあり♪17時半定時&残業なし!...

社員化実績あり◎9時~17時×残業少な目☆彡人事事務♪@本町

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 大阪登録センター

  • 勤務地大阪府 大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,650円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+20

業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクに♪駅チカ&街ナカ♪通勤やショッピングも便利◎簿記資格活かしたい方にも残業は決まった時期だけ♪予定も立てやすい!高1600円~でうれしい!...

《高1600円~1650円》人事のオシゴト♪土日祝休み◎堺筋本町

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 大阪登録センター

  • 勤務地大阪府 大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,650円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+20

業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクに♪駅チカ&街ナカ♪通勤やショッピングも便利◎簿記資格活かしたい方にも残業は決まった時期だけ♪予定も立てやすい!高1600円~でうれしい!...

高1600~1650円◎採用+総務のお仕事♪17時×残業なし@淀屋橋

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 大阪登録センター

  • 勤務地大阪府 大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,650円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+21

業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクに♪便利な<社食&売店>あります!事務×土日祝休みで働きたい方に★彡3月からお仕事開始したい方必見です◎うれしい駅チカ◎ゆったり出勤☆...

【本町】採用関連の人事事務☆社員実績あり!在宅◎高1600円~

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 大阪登録センター

  • 勤務地大阪府 大阪市中央区
  • 給与時給 1,600円〜1,650円
  • 派遣形態有期

1日前はたらこねっと

+21

業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクに♪社員化実績のある会社でモチベUP↑\1社で長~く働きたいならココ!/研修もあり◎人事採用で経験積める↑残業少なめでじぶん時間も充実♪...

大阪府 大阪市 中央区、事務系《総務・人事・法務》FAQ

Q:大阪府 大阪市 中央区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?

A:GAYAで掲載している大阪府 大阪市 中央区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1580となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。

Q:大阪府 大阪市 中央区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?

A:GAYAで掲載している大阪府 大阪市 中央区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2000なっています。

総務・人事・法務のお仕事

総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。

人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。

法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。

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