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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
3日前コボット
会社を支える/総務事務です!幅広いサポート好きの方大歓迎☆彡残業ナシ!実働6Hで自分時間も充実朝にゆとり10:00出社が嬉しい!落ち着いた少人数オフィスで事務◎...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
3日前コボット
給与計算業務の経験を活かそうスキルアップしたい方にオススメ☆彡会社を支える/人事&総務のお仕事★派遣期間から高時給なのが魅力賞与&昇給ありモチベーションに初台駅から歩いて5分でつく★...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
3日前コボット
4月から新しい職場で心機一転◎紹介予定派遣で直接雇用のCHANCE社会保険・雇用保険に関する手続きなど引継ぎあり◎経験もいかせます!同業務の方数名◎アットホーム☆...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
3日前コボット
9:30始業で朝はゆっくり出勤彡総務・人事の部内サポート業務★マニュアル完備で安心スタート◎長~く活躍してくれる方、大歓迎残業控えめ◎時短相談も可能です『プライベート重視派』の方にも◎...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
3日前コボット
4月スタート☆この春からのNEW JOB社員登用制度&実績あります◎/事務経験があれば挑戦OK◎給与計算メインの人事事務をお任せします☆彡リフレッシュルーム完備で環境抜群!収入重視派必見の★...
株式会社iDA(アイ・ディ・エー)
6日前コボット
【初の派遣でも充実サポート!iDA】派遣のお仕事が初めてでも、あなたの専任担当が就業後もしっかりフォロー致します!お仕事上でのお悩みや困ったときには一人で悩まずに担当に相談して下さいね...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
3日前コボット
給与計算業務の経験を活かそうスキルアップしたい方にオススメ☆彡会社を支える/人事&総務のお仕事★派遣期間から高時給なのが魅力賞与&昇給ありモチベーションに初台駅から歩いて5分でつく★...
株式会社スタッフサービス
2日前コボット
・*:.。六本木駅近アクセス便利!.:*・ ご応募お待ちしております!...
株式会社スタッフサービス
2日前コボット
*あなたのスキルを活かしませんか?* 気になる方はお早めにご応募ください!...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
3日前コボット
<未経験歓迎>人事事務にチャレンジ幅広い業務でスキルUPできます!引継ぎがあるので安心してお仕事開始☆なが~く働けるのも魅力POINT◎残業は月5h程度と少なめです*+...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
3日前コボット
ではたらくチャンス☆社員モチベUPのサポート人事!☆シッカリ稼げるほどよく残業年間休日120日あり!「ありがとう」がヤリガイになる...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
3日前コボット
まだまだ間に合う<4月スタート>安定してなが~く働きやすい職場◎事務経験やコミュスキ活かせるお仕事☆...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
3日前コボット
<未経験歓迎>人事事務にチャレンジ幅広い業務でスキルUPできます!引継ぎがあるので安心してお仕事開始☆なが~く働けるのも魅力POINT◎残業は月5h程度と少なめです*+...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
3日前コボット
うれしいフレックス制度等も!福利厚生あり◎嬉しい年間休日122日/社員の下でオフィスの円滑な運営をお任せ総務・庶務で社内サポート/簡単な英文読めればOKです残業すくなめ☆プライベートも満喫...
Q:東京都 23区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 23区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1831円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都 23区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 23区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は3650円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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