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株式会社プロスタッフ 横浜支店
5日前コボット
【職場見学あり】実際の職場の雰囲気を見てから決めることができるので、安心してスタートできます。わからないことがあれば、近くにいるスタッフにいつでも聞いてください!...
株式会社プロスタッフ 横浜支店
5日前コボット
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株式会社プロスタッフ 横浜支店
5日前コボット
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株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
◎大手エンジニアリング会社*部内アシスタント【正社員化前提/想定年収425万~510万円】【直接雇用後週1程度在宅OK】◆英語スキルを活かしたい方歓迎!◆年間賞与5か月分/お休みしっかり/働きやすさ◎...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
1日前はたらこねっと
◆OJTしっかり!研修制度あり!先輩社員が教えてくれる!同業務の方も在籍! 駅直結なので雨の日の通勤もラク!ランチスペース完備!近くに飲食店・コンビニがあります!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
1日前はたらこねっと
◆人気の紹介予定派遣のお仕事!土日祝お休み!ランチスペースがあり便利! OJTあり!同業務者がいるので安心!質問しやすい環境!先輩社員が教えてくれます!...
アデコ株式会社 横浜支社
1日前はたらこねっと
【企業紹介】「コメの一貫メーカー」として、生産、品質管理、販売に至るまで、常に安全・安心な商品をお届けしています。トップダウンではなく、提案が通りやすく風通しの良いフラットな社風です。...
アデコ株式会社 横浜支社
1日前はたらこねっと
【企業の紹介】大手不動産グループの賃貸マンション事業を行っている企業です!オススメポイント湘南地域の高級感ある住宅街で働きたい方にぴったりです...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
【在宅OK】週1日在宅OK【直接雇用の可能性有/正社員登用】◇大手グループ会社で労務管理のお仕事◎残業少なめ★プライベートと両立しやすい環境!◎駅から徒歩3分!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
1日前はたらこねっと
◆幅広い年齢層の方が活躍中!綺麗な研究施設あり!自転車・バイク通勤OK! 社員食堂・休憩室あり!オフィスカジュアル勤務OK!OJTしっかりの企業さんなので安心です♪...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
1日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み!当社スタッフ就業中!休憩室利用OK! 駅徒歩圏内!近くに飲食店・コンビニあり便利!快適な禁煙オフィスです!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
採用や研修など、人事業務にチャレンジしたい方を歓迎!OJT体制が整っているので、安心してスタート◎長期で安定して働けます!...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
【正社員化前提/年間休日124日/土日祝日休み】【採用未経験OK!】◆製造業向けのソフトウェアやシステムの開発を行う企業にて新卒採用業務◆有給が1時間単位で使用可能!※紹介予定派遣...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
業務に慣れたら週1リモートOK!朝活できちゃう♪ゆっくり10時Start★時間の相談OK!憧れのブライダル業界♪採用サポート事務◎ダブルワークや扶養枠もOK!来年4月末までの期間限定♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
9~17時♪時短相談などもOK!みなとみらいのステキなビル人事&採用&総務など幅広くサポート事務をお願いします♪事務経験があればチャレンジできる☆嬉しい電話対応少なめ!...
Q:神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1663円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:神奈川県、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は3750円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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