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株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
2日前はたらこねっと
【時給2000円】【数名募集】【コミュニケーション取って動きのあるお仕事】◆福祉事業を営む会社で採用のサポート◇弊社スタッフもご活躍中◇接客のご経験者大歓迎!◇みなとみらい線もほぼ直結!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆オフィスは人気のミューザ川崎!人気企業での就業!川崎駅から徒歩3分!土日祝お休み! 派遣スタッフも活躍中!休憩室完備!オフィカジOK!OJTあり!質問しやすい職場環境です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み!残業少なめでプライベート充実!オフィスカジュアル勤務OK! 食堂&ランチスペースあり!休憩室も完備!最寄り駅から徒歩圏内!近くには飲食店あり便利です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆嬉しい土日祝休み!月に1回「週休3日制」を導入し、ワークライフバランスを重視! 柔軟な働き方の現実化に向けて取り組み中![働きやすさ]を本気で追求しています!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆先輩社員が教えてくれる!人気企業!移動したばかりのきれいなオフィス!駅スグ! 幅広い年齢層の方が活躍中の職場!近くに飲食店・コンビニあり便利!オフィカジ勤務OKです!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み!当社スタッフも就業中なので安心!先輩社員が教えてくれる! 同業務者も在籍◎食堂完備の働きやすい環境!一息つける休憩室完備!オフィスカジュアル勤務OKです!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆質問しやすく教えてもらえる環境♪駅・飲食店・コンビニが近くて便利!綺麗なオフィス☆ 幅広い年齢層の方々が活躍中!同業務の方もいるので安心!残業少なめ♪アットホームな雰囲気の職場です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆週4~5日勤務*駅近で通勤便利!休憩室完備!オフィカジ勤務!OJTしっかりあり! 質問しやすく、先輩社員が教えてくれる!落ち着いた雰囲気の職場!本社勤務です*...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆土日祝お休み!当社スタッフ就業中!同業務の方がいるので安心!オフィカジ勤務! 幅広い年齢層の方が活躍中!近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆人気企業!有名ビルでの勤務!土日祝お休み!リフレッシュできる休憩室完備♪ ランチスペースがあり便利!OJTあり!質問しやすく先輩社員が教えてくれる環境です!...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
2日前はたらこねっと
【横浜駅直結で通勤ラクラク】◆大手オフィス家具メーカー/健保組合での事務◆幅広い年代の方が活躍中◆経験生かして働きたい方必見!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆駅近エリアでアクセス抜群☆周辺に飲食店・コンビニがあり環境◎! 派遣スタッフ活躍中!OJTしっかり☆質問しやすく先輩に教えてもらえる環境です♪...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆大手&人気企業!先輩社員が教えてくれる!ブランクOK!幅広い年齢層の方々が活躍中! 同業務の方も在籍!ネイルOK!休憩室完備!食堂&ランチスペースがあり便利です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆土日祝お休み!オフィスカジュアル勤務!OJTあり!質問しやすい環境! 大手グループ!マニュアルあり!周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆人気の紹介予定派遣のお仕事!うれしい土日祝お休み!ランチスペースがあり便利! 休憩室完備!オフィスカジュアル勤務!質問しやすい環境!先輩社員が教えてくれます!...
Q:神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1704円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:神奈川県、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2500円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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