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パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
大手メーカーでの人事のお仕事☆入社手続きや請求書対応など★残業少なめ★ワークライフバランス充実♪会社カレンダーあり◇エリア高時給1800円☆食堂・購買施設あり*送迎バスあり♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
人事のご経験が活かせるお仕事です!大手の医療機器メーカーで勤務♪小島新田にあるキングスカイフロントが勤務地!期間限定のお仕事!キレイ・清潔!言うことがない職場環境☆残業する・しない!が選べる☆...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
≪週4日~週5日≫はたらく時間ご相談ください♪ON・OFF切替◎コーポレート部門で法務のお仕事です!契約書審査、リーガルチェック等◎高時給1800円!時短で無理なく稼げる↑充実ライフを実現!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
≪週4日~週5日≫はたらく時間ご相談ください♪自分時間との両立に☆≪人事経験者必見☆≫人事採用・労務などのご経験いかせる☆高時給1800円!時短で無理なく稼げる↑充実ライフを実現!\通勤しやすい!...
アデコ株式会社 新横浜支社
2日前はたらこねっと
【企業紹介】介護老人保健施設を運営。神奈川県横浜市旭区に位置し、快適な環境と質の高い介護サービスを提供しています。...
株式会社パソナ パソナ・横浜
2日前はたらこねっと
【小田原エリア】自動車部品メーカー/上場企業/紹介予定派遣/未経験OKのお仕事です 【パソナなら同じお仕事でも高時給!時給UPした方79.7%(対象エリア首都圏)】...
アデコ株式会社 みなとみらい支社
2日前はたらこねっと
\\正社員登用をアデコが応援します!美味しさを届ける企業の一員になって働きませんか?//【企業紹介】高品質で安心できる食を通して、人々の幸福に寄与することを目指している企業。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
残業ほぼナシ!プライベート重視派には嬉しいですね☆\17時30分定時/家庭と両立しやすい☆在宅勤務あり☆*週1,2日◎<川崎>嬉しい駅チカ☆通勤もしやすい!人事労務経験活かせる◎...
アデコ株式会社 厚木支社
2日前はたらこねっと
【企業紹介】独自の高周波無線技術を基幹技術として「より良い製品」を「より早く」「より安く」提供することで、お客様の信頼を得てまいりました。...
アデコ株式会社 厚木支社
2日前はたらこねっと
【企業の紹介】世界に認められるお客様最優先を実現できることを目指しています。社員の方がとても穏やかで人間関係良好のおすすめ企業です...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
2日前はたらこねっと
企業法務のご経験者求む!60代・70代のプロフェッショナル大歓迎☆ご経験を活かして働きませんか?...
株式会社パソナ パソナ・横浜
2日前はたらこねっと
【川崎エリア】東芝グループ/スタート日相談可/人事・採用事務のお仕事です 【パソナなら同じお仕事でも高時給!時給UPした方79.7%(対象エリア首都圏)】...
アデコ株式会社 横浜支社
2日前はたらこねっと
【企業紹介】神奈川県を拠点に、予防医療から治療、検査結果照会システムまで包括的に提供する医療関連企業です!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
<川崎>嬉しい駅チカ☆ゆったり出勤♪キレイなオフィス☆*残業ほぼナシ!プライベート重視派には嬉しいですね☆\17時30分定時/家庭と両立しやすい☆在宅勤務あり☆*人事労務経験活かせる◎...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
シャトルバスは無料で利用OK!自転車通勤も可能です!給与計算手続き含む労務事務を幅広くお願いします!給与計算のご経験が活かせます♪時短の相談OK!長期で安定してお仕事したい方にオススメ♪...
Q:神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1704円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:神奈川県、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2500円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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