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アデコ株式会社 新横浜支社
1日前はたらこねっと
【企業紹介】自動車部品やモビリティ技術を手掛ける大手メーカーです。電動化・自動運転などの分野でグローバルに展開しています。多様な考えや働き方を尊重する文化が根付いている風土です!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
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アットホームな環境が魅力です!☆新横浜駅☆複数路線使える好立地♪これまでの人事経験活かしてキャリアップのチャンス★高時給1,800円★残業なしでしっかり収入♪...
アデコ株式会社 横浜支社
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【企業紹介】カーテックで自動車再生メーカーへ価値ある中古車を修理修復して価値を上げて市場に再流通させる事業をおこなっている企業です!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
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9~10月開始予定★研修後は在宅メイン!出社時も横浜駅、みなとみらい駅から徒歩圏内の人気エリア☆周辺にはカフェ・レストランやコンビニもあり便利な環境です!マンパワースタッフさんも多数活躍中の企業です♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
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アットホームな環境が魅力です!☆新横浜駅☆複数路線使える好立地♪人事経験活かしてキャリアップのチャンス★高時給1,800円★残業なしでしっかり収入♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
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人事経験活かしてキャリアップのチャンス★アットホームな環境が魅力です!☆新横浜駅☆複数路線使える好立地♪高時給1,800円★残業なしでしっかり収入♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
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アットホームな環境が魅力です!☆新横浜駅☆複数路線使える好立地♪人事経験活かしてキャリアップのチャンス★高時給1,800円★残業なしでしっかり収入♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
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学生時代に500mlパックを飲んでいたのが懐かしい♪自由な社風の外資系★きれいなオフィスビル◎ラウンジで休憩デキル♪慣れたらほぼ在宅☆人事労務の経験活かせる☆英語を見る環境♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
人事労務★勤怠のチェックや給与計算をお任せ♪人事経験活かせる!高時給1800円GET↑↑派遣スタッフ活躍中◎時間のご相談できます!『9:00-16:00』『9:00-17:00』など☆何かと便利な駅チ...
株式会社パソナ パソナ・横浜
1日前はたらこねっと
【神奈川区】コンサルティング業界/先付け☆10・11月スタート/残業少なめ/年末調整のお仕事です 【パソナなら同じお仕事でも高時給!時給UPした方79.7%(対象エリア首都圏)】...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
超有名な紅茶メーカー♪慣れたら週3~4日在宅あり★電話少なめ×基本メール♪英文メールのやり取りあり♪給与データの作成をおまかせ☆VLOOKやピボット使用◎...
アデコ株式会社 厚木支社
1日前はたらこねっと
【企業の紹介】ディーゼルおよびガソリン用燃料噴射装置、自動車用制動装置等の開発、製造および自動車機器アフターマーケット製品、自動車整備機器、電動工具、などの輸入販売を行っている企業のグループ会社です...
アデコ株式会社 厚木支社
1日前はたらこねっと
【勤務時間の相談ができるのでプライベート充実ご家庭との両立も】9時~17時や9時~16時など、勤務時間はお気軽にご相談ください【企業紹介】高い技術力を誇る独立系老舗メーカーです。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
勤怠のチェックや給与計算をお願いします♪30~40代メインの風通しの良い職場◇*高時給1800円GET↑↑テンプからも多くの方がご活躍中のグループ☆しっかりサポートあり♪優しい社員の方ばかり!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
書類作成や面接の日程調整など人事採用アシスタントをお願いします♪30代メインの風通しの良い職場◇*高時給1800円GET↑↑時短や週4もOK!テンプからも多くの方がご活躍中です☆しっかりサポートあり♪...
Q:神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1649円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:神奈川県、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2200円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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