16件
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆川崎エリアのオフィスビル☆ビル内にコンビニ・飲食店・郵便局などあるので便利♪ 当社派遣スタッフも活躍中!残業ほとんどありません!約4ヶ月のお仕事です!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
2日前はたらこねっと
+*正社員を目指せるチャンス*。若手社員活躍中◆知名度抜群のおもちゃメーカー。職場は明るい雰囲気でオフィスカジュアルOK!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
駅からすぐそば☆徒歩4分仲間がいるので安心です♪大手ならでは!充実の福利厚生◎社会保険手続きサポートのお仕事!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
仲間がいるので安心です♪大手ならでは!充実の福利厚生◎駅からすぐそば☆徒歩4分社会保険手続きサポートのお仕事!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
2日前はたらこねっと
17時終業の相談も可!残業少なめだからプライベート充実★マンパワースタッフさんも活躍中★...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
川崎駅チカのオフィスビル☆通勤しやすい!shoppingもできる◎今年8月頃には品川へ移転アリ♪天王洲アイル駅から徒歩5分☆服装はカジュアルでOK!デニム&スニーカーOK☆...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
2日前はたらこねっと
【週4~OK】【時間選べる/実働6時間~】【駅徒歩3分】◆社会保険の加入喪失に関わる事務のお仕事◆◎経験を活かしたい方大歓迎◎しっかりと教えてくれる環境で安心です!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
若手が活躍中の企業♪直接雇用実績アリ☆穏やか環境の企業で長く働きたい方必見♪自由な社風で働きやすい★服装はカジュアルでOK☆同じ業務のナカマがいるのでわからないことも聞いて解決♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
最寄りは鹿島田&新川崎駅☆複数路線でアクセスできる◎直接雇用実績あり☆テンプからも多数輩出♪穏やかで自由な社風の企業◎働いている人も穏やかな方が多め◎長く安定的にお仕事したい方にオススメの企業☆...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
2日前はたらこねっと
人事未経験からハジメル♪採用経験を積みたい方に★IT企業の人事でハタラク☆服装はカジュアルでOK♪OutlookやExcel経験を活かそう◎関数を組むなどの難しいことは不要!...
アデコ株式会社 新横浜支社
2日前はたらこねっと
【部署紹介】総務事務業務を行うポジションです!温厚な社員の方が多く、質問や相談がしやすい環境です!落ち着いた穏やかな雰囲気で、安心してご就業いただけます!気になったら、まずはポチっとエントリーを…!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆オフィスは人気のソリッドスクエア!うれしい土日祝お休み!派遣スタッフ活躍中! オフィカジOK!OJTしっかりあり!質問しやすい環境!業務は先輩社員が教えてくれます!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
2日前はたらこねっと
<男性活躍中!>正社員を目指せるチャンス♪駅チカだから通勤らくらく!総務事務のご経験がある方歓迎!...
UT東芝株式会社 キャリア採用部 東京登録オフィス
2日前はたらこねっと
5月スタート!東芝グループ☆保険組合のオシゴト♪支払伝票作成や各種申請書の内容確認・入力業務がメインのお仕事!残業少なめで家庭との両立も叶いますよ(^O^)/...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
2日前はたらこねっと
◆ミューザ川崎勤務!うれしい土日祝お休み!OJTあり♪同業務の方もいるので安心★ 駅直結なので雨の日も傘不要で通勤がラク!当社スタッフ就業中!見逃せない紹介予定派遣のお仕事です!...
Q:神奈川県 川崎市 幸区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 川崎市 幸区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1655円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:神奈川県 川崎市 幸区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 川崎市 幸区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1800円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
検索条件に関連するコラム