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アデコ株式会社 新横浜支社
1日前はたらこねっと
【企業紹介】この会社は1980年にスイスに設立された日本法人企業です。創薬やゲノム・プロテオーム関連、そして臨床・診断分野において広く応用されています。...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
【ほぼ残業なし★時短OK】【大手メーカー!バイク&自転車通勤OK!幸区遠藤町エリア】◇人事採用サポートのお仕事◎分からないことも聞きやすい環境です!...
株式会社パソナ パソナ・横浜
1日前はたらこねっと
【鹿島田・新川崎エリア】サービス業界/1月スタート/大手グループ/在宅ありのお仕事です 【パソナなら同じお仕事でも高時給!時給UPした方79.7%(対象エリア首都圏)】...
アデコ株式会社 みなとみらい支社
1日前はたらこねっと
【部署について】受発注や輸出入といった物の流れに関する全般的な対応をしています。スムーズに物流が進むように責任感を持って業務をこなしています。部署は優しい方が多く、しっかり丁寧に教えて頂ける環境です。...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
【残業なし★時短OK】【バイク&自転車通勤OK】◇大手メーカーにて社会保険や勤怠管理に関わる労務事務サポート◎派遣スタッフ就業中!...
アデコ株式会社 みなとみらい支社
1日前はたらこねっと
週5日8時間勤務がむずかしい方も、残業があまりできない方にも最適勤務日数・終業時間の相談が可能、残業も少なめなので、プライベートと仕事の両立が叶います!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
~川崎の各営業所の事務処理を行っているオフィスです★~OJTありであんしん♪依頼された事務業務をこつこつ☆スキルに合わせて業務を振り分け★だから少しずつ慣れていける♪家庭の事情に理解あり♪...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
【時給1700円】【慣れたころから週1在宅可】【川崎駅直結】【服装髪色自由】◎大手メーカーにて給与社保のお仕事◎同業務の人がいて安心の環境!【2026年3月31日までの期間限定】...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
1日前はたらこねっと
◆駅から近いので通勤に便利!きれいなビルでの就業♪OJTがしっかりあり安心♪ 質問しやすく先輩社員が教えてくれる♪約3ヶ月のお仕事です(延長の可能性あります)!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
\急募/残業なしの17時台定時でプライベート充実です!同業務の方から教えていただけるので安心◎...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
3日前はたらこねっと
◆駅直結でアクセス抜群のオフィスビル!和気あいあいとした雰囲気の職場環境! 当社を含めた派遣スタッフが活躍中!約3ヶ月のお仕事です(延長の可能性あり)!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
【正社員切替実績ありの企業です】自社ビル勤務◎人事経験を活かしてお仕事しませんか。お仕事は応募書類内容の登録、面接日程調整、応募者・エージェントとのやりとりなどを担当していただきます。...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
【在宅OK】週1-2出社【新川崎、鹿嶋田駅徒歩3分】□■大手メーカーグループにて人事事務のお仕事■□◎受け入れ環境しっかり!同業務の方もいて安心◎最短4ヵ月後に直接雇用化の可能性有...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神奈川)
3日前はたらこねっと
◆落ち着いた雰囲気の職場!OJTあり!質問しやすく先輩社員が教えてくれる環境◎ 駅近で広くてキレイなオフィス!高階層で眺めがバッチリ!オフィスカジュアルOKです♪...
UT東芝株式会社 キャリア採用部 東京登録オフィス
1日前はたらこねっと
★★東芝グループ*保険組合のオシゴト★★東芝グループ従業員の健康保険の申請手続きなど、人気の健保事務!穏やか環境*残業少なめ*社員登用の実績あり!ご経験はお気軽にご相談ください(^O^)...
Q:神奈川県 川崎市 幸区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 川崎市 幸区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1744円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:神奈川県 川崎市 幸区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 川崎市 幸区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2500円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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