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パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
経験者の方必見!グループ会社含め2、000名分を対応いたします◎社会保険加入無し☆短期でお探しの方にピッタリ!オフィスはクイーンズタワーで快適♪派遣スタッフの方も多数中!働きやすいと評判の企業です☆...
ヒューマンリソシア株式会社(関東) 神奈川支店
1日前はたらこねっと
《正社員登用後、資格手当+資格取得支援制度あり☆》《残業ほぼなし♪》《みなとみらい駅チカ☆》...
ヒューマンリソシア株式会社 (首都圏) 神奈川支店
1日前はたらこねっと
《正社員登用後、資格手当+資格取得支援制度あり☆》《残業ほぼなし♪》《みなとみらい駅チカ☆》...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
テレワークあり★慣れたら週2日在宅OK♪みなとみらい駅スグ&横浜駅からも歩けます!キレイな街並み、ショッピングエリアも多い人気エリアのお仕事です!...
アデコ株式会社 KA_第3営業部営業3課
1日前はたらこねっと
アデコ経由で入社した方や派遣での就業中の方活躍中!駅近でキレイなオフィス!...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 銀座登録センター
1日前はたらこねっと
派遣staffも活躍しているショクバ♪多少延長可能性もアリ★◆人事経験なくても、事務経験があればOK♪ランチできる場所多数あり↑高時給+程よく残業ありで稼げるオシゴト!カジュアルな服装でOK♪...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 銀座登録センター
1日前はたらこねっと
オシャレなofficeでモチベUP↑土日祝休みで疲れを持ち越さない♪高時給+程よく残業ありで稼げるオシゴト!カジュアルな服装でOK♪◆人事経験なくても、事務経験があればOK♪...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
【年末調整業務のご経験者歓迎!】◆大手自動車メーカーでの年末調整業務◆◎弊社スタッフも安定就業中の職場!【2025年11月28日までの期間限定】...
株式会社リクルートスタッフィング 神奈川エリア
1日前はたらこねっと
【外資系】【駅チカ】【働きやすい環境】◎大手コンサルティング企業にて人事サポートのお仕事!・キレイなオフィス環境/風通しい◎・経験を活かしてお仕事されたい方にもおススメです!...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
2日前コボット
オシャレなofficeでモチベUP土日祝休みで疲れを持ち越さない高時給+程よく残業ありで稼げるオシゴト!カジュアルな服装でOK人事経験なくても、事務経験があればOK...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
2日前コボット
派遣staffも活躍しているショクバ多少延長可能性もアリ★人事経験なくても、事務経験があればOKランチできる場所多数あり高時給+程よく残業ありで稼げるオシゴト!カジュアルな服装でOK...
株式会社東京海上日動キャリアサービス みなとみらい登録センター
4日前はたらこねっと
【増員募集!ご経験活かして安定企業の正社員へ】*コツコツ丁寧に◎働く社員さんの安心&安全をサポート!*18時定時&残業少なめ!@みなとみらい駅直結ビル登用後は…@年358万~*フレックスタイム制有...
株式会社ウィズ
5日前コボット
30代・40代・50代前半まで幅広く活躍中/ 【高等専修学校や専門学校を運営する学校法人】 給与計算や社会保険手続きなど人事労務の募集です。 横浜駅から徒歩7分とアクセス良好です◎...
株式会社スタッフサービス 仕事No/25-04281206
11日前タウンワーク
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Q:神奈川県 横浜市 西区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 横浜市 西区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1737円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:神奈川県 横浜市 西区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している神奈川県 横浜市 西区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2500円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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