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株式会社スタッフサービス 応募受付(名古屋)
2日前はたらこねっと
◆当社&派遣スタッフ就業中!一息つける休憩室完備!オフィカジOK! OJTがしっかりあり安心!2027年9月までのお仕事です(延長の可能性あり)!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(名古屋)
2日前はたらこねっと
◆国際センター(愛知)駅から徒歩5分!残業少なめでプライベート充実! 本社での勤務!周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群!快適な禁煙オフィスです!...
株式会社リクルートスタッフィング 東海ユニット 名古屋エリア
2日前はたらこねっと
【在宅OK】週3-4出社【名駅徒歩すぐ!地下直結!給与社保の経験ある方歓迎】【土日祝休み】◎食堂やコンビニのあるきれいなビル◎派遣スタッフさん活躍中のポジションです...
株式会社リクルートスタッフィング 東海ユニット 名古屋エリア
2日前はたらこねっと
【在宅OK】週1出社【名駅より地下直結◎土日祝休み】■名古屋本社!IT関連会社にて法務事務サポートのお仕事*法務的な位置づけですが法律知識は不要です...
株式会社リクルートスタッフィング 東海ユニット
3日前コボット
【在宅OK】週3-4出社【名駅徒歩すぐ!地下直結!給与社保の経験ある方歓迎】 【土日祝休み】 ◎食堂やコンビニのあるきれいなビル ◎派遣スタッフさん活躍中のポジションです...
株式会社リクルートスタッフィング 東海ユニット
3日前コボット
【在宅OK】週1出社【名駅より地下直結◎土日祝休み】 名古屋本社!IT関連会社にて法務事務サポートのお仕事 法務的な位置づけですが法律知識は不要です...
株式会社スタッフサービス 応募受付(名古屋)
2日前はたらこねっと
◆土日祝休み&残業少なめ!駅近でアクセス良好!落ち着いた雰囲気の職場! お休みを取りやすい環境!それぞれの担当が協力し合い、業務に取り組んでいます!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(名古屋)
2日前はたらこねっと
◆食堂&ランチスペース完備!当社スタッフを含む派遣仲間が在籍! 幅広い年齢層の方々が活躍中!サポート体制あり!落ち着いた雰囲気の中でお仕事いただけます♪...
株式会社スタッフサービス 応募受付(名古屋)
2日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み!残業ほぼナシ★幅広い年齢層の方が活躍中の職場!和やかな 落ち着いた雰囲気◎オープンで和やかな職場!近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(豊田)
2日前はたらこねっと
◆車通勤OK&駐車場完備!未経験からチャレンジ可能! お洒落を楽しめるオフィスカジュアル勤務!近くに飲食店やコンビニがあり便利です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(名古屋)
2日前はたらこねっと
◆残業ほぼなしで無理なく働ける!制服あり・更衣室利用可能! OJTがしっかりあり安心!先輩社員が教えてくれる!同業務の方も在籍!モクモク事務のお仕事です!...
株式会社リクルートスタッフィング 東海ユニット 豊田エリア
2日前はたらこねっと
【時給1600円!】【土日休み/残業少なめ】【安城市東栄町/車通勤可/無料駐車場あり】◆大手Gで給与サポートのお仕事◆◎同業務の方もいて質問しやすい◎派遣スタッフ活躍中...
株式会社リクルートスタッフィング 東海ユニット
2日前コボット
【時給1600円!】【土日休み/残業少なめ】【安城市東栄町/車通勤可/無料駐車場あり】 大手Gで給与サポートのお仕事 ◎同業務の方もいて質問しやすい ◎派遣スタッフ活躍中...
株式会社リクルートスタッフィング 東海ユニット 名古屋エリア
2日前はたらこねっと
【人事未経験OK/直接雇用の可能性有】【ネイルや髪色自由/弊社スタッフも多数活躍中で安心の職場】◎未経験歓迎!人事や労務等の経験活かしたい方・経験者も大歓迎!...
株式会社リクルートスタッフィング 東海ユニット
2日前コボット
【人事未経験OK】【直接雇用の可能性あり】【ネイルや髪色自由】【弊社スタッフも多数活躍中で安心の職場】 ◎未経験歓迎!人事や労務などの経験活かしたい方・経験者も大歓迎!...
求人情報 28 件 1 ページ目
Q:愛知県、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している愛知県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1590円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:愛知県、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している愛知県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2300円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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