logo

長崎県長崎市で事務系《総務・人事・法務》の仕事・求人情報

7件

【時給1200円】未経験OK!長期!人事事務のサポート!残業なし

パーソルテンプスタッフ株式会社

  • 勤務地長崎県長崎市
  • 給与時給 1,200円
  • 派遣形態有期

1日前エン派遣

+13

総務・人事・法務・特許事務*専用システムへデータ入力*申請書類受付*書類仕分け*申請データチェック*問い合わせ対応(メールでの対応が中心です)【OAスキル】入力・修正ができればOK! 応募資格未経験O...

基本17時で帰れる*採用関連業務など*大手グループ企業

株式会社スタッフサービス

  • 勤務地長崎県長崎市
  • 給与時給 1,200円
  • 派遣形態有期

3日前エン派遣

+14

総務・人事・法務・特許事務*採用関連業務(筆記試験*入社関連書類の発送・社員証登録など)*スタッフの労務関連業務・健康管理(インフルエンザ予防接種の病院とのやり取り・手配)*物流管理(郵便・宅急便の受...

4月【17:30定時退社】未経験OK!採用サポート!たまに外出あり

パーソルテンプスタッフ株式会社

  • 勤務地長崎県長崎市
  • 給与時給 1,200円
  • 派遣形態有期

5日前エン派遣

+13

総務・人事・法務・特許事務*書類整理、ファイリング*データ入力*企業説明会実施の日程調整*学校にて企業の説明【OAスキル】入力・修正ができればOK! 応募資格未経験OK / ブランクOK / 英語力不...

【18:00ピタッ】時給1200円!未経験OK*給与計算サポート

パーソルテンプスタッフ株式会社

  • 勤務地長崎県長崎市
  • 給与時給 1,200円
  • 派遣形態有期

10日前エン派遣

+12

総務・人事・法務・特許事務*給与計算データチェック*書類発送*官公庁とのやり取り※研修や引継ぎがあって質問しやすい【OAスキル】入力・修正ができればOK! 応募資格未経験OK / ブランクOK / 英...

正社員前提*4月【未経験OK】賞与・昇給あり!大手ホテル*人事総務サポート

パーソルテンプスタッフ株式会社

  • 勤務地長崎県長崎市
  • 給与時給 1,180円
  • 派遣形態有期

3日前エン派遣

+13

総務・人事・法務・特許事務*入退社手続き*勤怠管理*給与・賞与計算*制服の在庫管理、発注*会議資料準備*メール・電話応対【OAスキル】入力・修正ができればOK! 応募資格未経験OK / ブランクOK ...

憧れの大手企業*未経験OK*人事事務*給与計算など

株式会社スタッフサービス

  • 勤務地長崎県長崎市
  • 給与時給 1,170円
  • 派遣形態有期

12日前エン派遣

+13

総務・人事・法務・特許事務*給与計算*勤怠データ管理業務*各種証明書作成*データチェック・登録*書類ファイリング*メール・電話対応など 応募資格未経験OK / ブランクOK / 英語力不要未経験OK!...

人気の人事事務!給与・社保サポート!未経験からチャレンジ

パーソルテンプスタッフ株式会社

  • 勤務地長崎県長崎市
  • 給与時給 1,160円
  • 派遣形態有期

1日前エン派遣

+12

総務・人事・法務・特許事務*入社・退職に関する手続き*給与計算*各種証明書作成*年末調整の書類確認&データチェック*問い合わせ対応(メール、電話) 応募資格未経験OK / ブランクOK / 英語力不要...

長崎県 長崎市、事務系《総務・人事・法務》FAQ

Q:長崎県 長崎市、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?

A:GAYAで掲載している長崎県 長崎市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1181となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。

Q:長崎県 長崎市、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?

A:GAYAで掲載している長崎県 長崎市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1250なっています。

総務・人事・法務のお仕事

総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。

人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。

法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。

勤務地/路線を絞り込む
長崎県のお仕事を職種で検索する
勤務地一覧を見る
清掃・ビルメンテ系
トラベル・宿泊系
農林漁業系