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株式会社リクルートスタッフィング 関西オフィス 関西エリア3
1日前はたらこねっと
【大手メーカー関連会社で総務・経理のお仕事】◆残業ほぼ無し/駅徒歩圏内/慣れれば時短やフレックスの相談可能...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神戸)
2日前はたらこねっと
◆駅近でアクセス抜群!近くに飲食店・コンビニあり♪食堂・休憩室も利用OK☆ 同業務の方もいるので安心!朝はラクラク9時半出勤★残業ほとんどありません!...
ヒューマンリソシア株式会社 大阪本社
3日前はたらこねっと
《未経験OK♪》《残業少なめ☆》《レセプト経験がある方も歓迎♪》《別部署で派遣スタッフ活躍中!》...
ヒューマンリソシア株式会社(関西) 大阪本社
3日前はたらこねっと
《未経験OK♪》《残業少なめ☆》《レセプト経験がある方も歓迎♪》《別部署で派遣スタッフ活躍中!》...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神戸)
4日前はたらこねっと
◆15時までの時短勤務!土日祝休みで週末ゆっくり!残業ほとんどなし! 駅から徒歩圏内のキレイなオフィス!休憩室完備♪周辺には飲食店・コンビニもあります♪...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神戸)
4日前はたらこねっと
◆実働5hの時短!残業ほぼなしで無理なく働ける!うれしい土日祝お休み!休憩室あり! OJTがしっかりあり安心!キレイなオフィス!近くにコンビニ・飲食店があり便利です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神戸)
4日前はたらこねっと
◆15時退社!最寄り駅から徒歩圏内!休憩室完備!オフィスカジュアル勤務OK! 近くに飲食店・コンビニがあるので何かと便利!長期でお仕事できる環境を整えています!...
アデコ株式会社 神戸支社
1日前はたらこねっと
将来を見据えた増員での募集です!業務の引継ぎが丁寧にあり、安心ですね将来的には説明会の実施等に伴い年1,2回を目安に出張が発生する可能性がございます。...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神戸)
4日前はたらこねっと
◆未経験からチャレンジできるお仕事!残業もほとんどなくプライベートとの両立も◎! うれしい土日祝お休み!休憩室完備!オフィカジOK!OJTあり!近くにコンビニ・飲食店があり便利です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(大阪)
1日前はたらこねっと
◆残業ほぼナシが魅力的☆リフレッシュできる休憩室完備!同業務者も複数名在籍◎ オフィスカジュアル勤務OK!OJTがしっかりある安心の職場環境!うれしい土日祝お休みです!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課
1日前はたらこねっと
人気の紹介予定派遣!大手Grで社員化のCHANCE★かんたん総務サポート♪丁寧なOJT&サポート体制もバッチリ↑穏やか&落ち着いた雰囲気☆業務に慣れたら在宅勤務もOK♪残業ほぼなし!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課
1日前はたらこねっと
あこがれの有名&大手メーカー!安定×長期◎社員登用の実績も♪慣れたら週1回・在宅勤務もあり★*複数路線からアクセス抜群☆業界未経験OK!スキルアップ目指せる♪高時給1450~1500円◎...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課
1日前はたらこねっと
20-30代活躍中♪キャリアチェンジを目指す方にピッタリ♪テンプから社員化の実績アリ!長く働きたい方にオススメ◎マニュアル完備!サポート体制抜群◎未経験でも安心してスタート★...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課
1日前はたらこねっと
いざというときには在宅OK!人のサポートをするのがお好きな方向き!今がチャンス☆転職を検討されている方は必見♪なが~く働けるショクバ☆やりがいと働きやすさを感じられるお仕事食堂利用OK!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課
1日前はたらこねっと
社会保険手続きに関する知識がある方歓迎♪時給1450円!駅チカで通勤便利!徒歩5分の職場で快適に働けます♪がんばりはお給料に反映♪制服なし!オフィスカジュアル♪土日祝日はしっかり休み!年間休日124日...
Q:兵庫県、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している兵庫県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1347円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:兵庫県、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している兵庫県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2800円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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