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株式会社ルフト・メディカルケア
1日前求人Hub
しゅふの働くを応援![求人概要]:阪神武庫川駅★時給1630円!病院内での医療事務★第二期オープニングスタッフ募集!......
株式会社ルフト・メディカルケア
3日前求人Hub
しゅふの働くを応援![求人概要]:湊川公園駅近く★時給1320円!病院での事務サポート★未経験OK★土日祝休み★......
株式会社ルフト・メディカルケア
1日前求人Hub
しゅふの働くを応援![求人概要]:東灘区六アイ★時給1150円以上!病院での午前の受付サポート★未経験OK★......
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
1日前コボット
来年から新しいお仕事始めたい方に大手ではたらけるチャンスです☆★働きやすいと評判の企業での勤務☆仲間がいるってアンシン&ウレシイ車通勤可!敷地内パーキングあり◎残業少なめ◎時間に余裕が持てます...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
1日前コボット
業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクに車通勤可!敷地内パーキングあり◎残業少なめ◎時間に余裕が持てます働きやすいと評判の企業での勤務☆仲間がいるってアンシン&ウレシイ...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
8日前コボット
来年から新しいお仕事始めたい方に大手ではたらけるチャンスです☆★働きやすいと評判の企業での勤務☆仲間がいるってアンシン&ウレシイ車通勤可!敷地内パーキングあり◎残業少なめ◎時間に余裕が持てます...
アデコ株式会社 姫路支社
1日前はたらこねっと
大手グループの機械・電気に係る工事及びメンテナンスなどを行っている会社です。弊社スタッフも5名活躍中で皆さん長期で勤務されており、働きやすい職場環境です。...
アデコ株式会社 神戸支社
1日前はたらこねっと
\おすすめポイント!/(1)アデコの派遣スタッフも長期就業中で安心の環境です!定着率も高く安心(2)業務に慣れれば一部在宅OK!(3)ネイルOK×服装自由(4)駅直結で通勤便利!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(神戸)
4日前はたらこねっと
◆土日祝お休み!残業少なめでプライベートとの両立も◎!当社スタッフ就業中! オフィスカジュアルOK!近くにコンビニ・飲食店があり便利!禁煙なので快適な職場環境です!...
アデコ株式会社 神戸支社
1日前はたらこねっと
神戸を代表する元町エリアで、居留地のムードを楽しみながら、ビジネス街でのお仕事です。周囲にオシャレな飲食店も多数あるので、お昼休憩はもちろん、仕事終わりのショッピングも楽しみですね!...
マンパワーグループ株式会社 神戸支店
1日前はたらこねっと
1月開始も相談OK♪大手メーカー関連企業で研修運営のサポート業務★電話対応ほぼ無♪時給1650円×交通費別途支給◎業務に慣れたら週2日程度、在宅ワークありなので通勤時間も短縮できますね◎...
株式会社ルフト・メディカルケア
1日前求人Hub
しゅふの働くを応援![求人概要]:阪神武庫川駅★時給1630円!病院内での医療事務★第二期オープニングスタッフ募集!......
アデコ株式会社 神戸支社
1日前はたらこねっと
\おすすめポイント!/(1)各路線からアクセス便利の好立地(2)私服勤務OKで働きやすさ重視(3)事務経験を活かせるエントリー多数お待ちしております...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課
1日前はたらこねっと
正社員登用や無期雇用の実績が多数↑腰を据えて長く働きたい方に是非◎社会保険手続きの経験をココで発揮★不明点は遠慮なくご質問ください♪培った経験や知識が高時給に繋がる!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア 関西コーディネートセンター三課
1日前はたらこねっと
尼崎駅からバスに乗ってラクラク通勤♪近くにはコンビニやスーパーも◎便利なエリアで快適にお仕事しよう★経験や知識を活かしてステップUP↑嬉しい高時給1600円で収入も安定◎...
Q:兵庫県、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している兵庫県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1347円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:兵庫県、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している兵庫県、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2800円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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