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株式会社ルフト・メディカルケア
3日前求人Hub
しゅふの働くを応援![求人概要]:厚別区★時給1450円★駅直結のキレイな病院での医療事務★経験者歓迎★......
株式会社ルフト・メディカルケア
3日前求人Hub
しゅふの働くを応援![求人概要]:中央区★時給1350円★未経験OKの病院での事務秘書ワーク★20~50代活躍中★......
株式会社リクルートスタッフィング(東日本エリア) 札幌
1日前はたらこねっと
【給与・社保/SVのお仕事】【基本的に残業なし◎】◎駅近で通勤楽々◎同業務の方もいるのでサポート体制充実◎人事事務経験ある方必見◎ウォーターサーバーなど福利厚生も完備...
株式会社リクルートスタッフィング(東日本エリア) 札幌
1日前はたらこねっと
【正社員化前提】【社員化後は在宅あり/想定年収444万円~/年間休日124日】◆東証プライム上場・成長中企業◆会社の基盤をつくる総務・人事労務の募集です◆...
株式会社リクルートスタッフィング(東日本エリア) 札幌
1日前はたらこねっと
【正社員化前提】【想定年収420-480万円】【転勤なし】◎大手食品製造販売会社にて人事総務+経理のお仕事◎紹介予定派遣...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
1日前コボット
大手エネルギー会社<人事事務や総務事務!>【採用事務】面接のスケジュール調整など不明点はすぐ先輩に確認OK【高時給】1500円★...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
2日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み!残業ほぼナシが魅力的!制服があり朝の準備がラク! 無料P完備!車通勤OK!約3ヶ月のお仕事です(延長の可能性があります。)!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
3日前はたらこねっと
◆飲食店・コンビニが近くお昼もラクチン◎お洒落を楽しめるオフィスカジュアル勤務! 派遣スマニュアルあり♪先輩社員が教えてくれる環境♪土日祝休みでプライベートも充実できますよ★...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
4日前はたらこねっと
◆駅トホ圏内!うれしい土日祝お休み!当社スタッフも就業中なので安心!休憩室完備! オフィカジOK!同業務の方がいるので安心!近くにコンビニ・飲食店があり便利です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
4日前はたらこねっと
◆駅近でアクセス抜群のキレイなオフィス!ランチスペース・休憩室があり利用可能! 服装はオフィスカジュアル!派遣スタッフが活躍中の職場!同業務の方もいるので安心して就業できます!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
4日前はたらこねっと
◆土日祝お休み!残業がほとんどなくプライベートも充実♪ホッと一息…休憩室も完備! 当社スタッフ活躍中!同業務の方もいるので心強い環境!周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
1日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み!一息つける休憩室完備!当社スタッフも就業中なので安心! 周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群!オフィカジ勤務OK!残業がほとんどない魅力的なお仕事です!...
株式会社リクルートスタッフィング(東日本エリア) 札幌
1日前はたらこねっと
【正社員化前提】【想定年収303万円~/年間休日124日】【未経験OK!第二新卒も歓迎】◎建築工事会社にて総務・経理・サポート事務など事務全般◎車通勤OK・無料駐車場あり【紹介予定派遣】...
株式会社リクルートスタッフィング(東日本エリア) 札幌
1日前はたらこねっと
【想定年収352~416万円】【未経験OK】【正社員化】【車通勤OK/年間休日123日】◇札幌に本社を置くIT企業にて、事務のお仕事です!◇業務未経験でもOK!キャリアアップしたい方にもオススメ♪...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
1日前コボット
紹介予定★目標があるから頑張れる!正社員へのキャリアUPを目指そう経理未経験でも簿記資格あればOK◎請求書処理や仕訳メインでおまかせ☆<土日祝休み>週末はじぶん時間...
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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