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株式会社アメリカンビジネスサービス 本社【006】
4日前はたらこねっと
☆紹介予定派遣(6カ月→正社員登用予定)・未経験歓迎・マイカー通勤可 無料駐車場有・制服貸与★直接雇用後待遇★想定年収370万~・賞与有・各種手当有・退職金制度有 ※詳細は面接時致します。...
ヒューマンリソシア株式会社(北日本) 北海道支店
4日前はたらこねっと
《終業時間の相談可!》《土日祝休み♪》《派遣スタッフも活躍中☆》...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 北海道登録センター
1日前はたらこねっと
必見!7月開始のお仕事です☆彡★高時給1450円★しっかり稼げる!システム関連会社で採用サポート♪未経験からチャレンジOK◎質問しやすい環境なので安心☆彡残業ほとんどナシ×土日祝休み!...
ヒューマンリソシア株式会社(北日本) 北海道支店
4日前はたらこねっと
《車通勤OK&無料Pあり☆》《労務・人事の経験が活かせる!》《17時終業の相談可☆》...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
5日前コボット
即日~8月開始OK/高時給1450円残業ほばなし!しっかりレクチャーあり◎同業務の方もほぼ同時スタートで心強い★土日祝休みなので週末はゆっくり◎大通駅すぐで通いやすいもっていたら活かせるスキル★...
パーソルテンプスタッフ株式会社 札幌テレマーケティングチーム
新着はたらこねっと
\直接雇用の実績あります★元町駅に本社あり!安定している会社/経験活かせます!人事労務のお仕事をおまかせ*最低でも時給1400円!社会保険手続き・雇用保険手続き・入退社手続き全て経験有で時給1500円...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 北海道登録センター
1日前はたらこねっと
即日開始したい方必見!システム会社で総務事務♪PC基本操作ができればOK!不明点聞きやすい環境☆彡電話対応は1日数件ほどで少なめ♪苦手な方も安心◎<高時給1400円>残業なくてもしっかり稼げる!...
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 札幌TC
1日前はたらこねっと
工事会社での経理のお仕事となります。経験を活かして長く働けます。直接雇用の道もあります...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 北海道登録センター
1日前はたらこねっと
<7月★紹介予定派遣>大手食品商社で正社員が目指せる◎経験活かせる総務・人事事務!しっかりOJTもあるので安心★彡直雇用後は昇給・賞与あり♪派遣期間も高1400円で収入安定!車通勤OK&無料Pあり!...
株式会社スタッフサービス
1日前コボット
工事会社での経理のお仕事となります。経験を活かして長く働けます。直接雇用の道もあります...
マンパワーグループ株式会社 札幌支店 採用係
4日前はたらこねっと
将来的に直接雇用の可能性あり!未経験からスタート可能な貴重な人事業務!!合同説明会などイベント対応もあるので、コミュニケーションを取るお仕事が好きな方にもお勧めです!...
マンパワーグループ株式会社 札幌支店 採用係
4日前はたらこねっと
安定の上場企業グループの正社員になれるチャンス!総務経験は問いません!様々な方とコミュニケーションを取るのが好きな方!安定&キャリアアップを目指したい方におススメです!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 札幌テレマーケティングチーム
5日前はたらこねっと
実働8時間で収入も安心!月収換算22万以上~!!デニム、スニーカーOK!ネイルもOK+*+少人数オフィスでチーム力抜群♪駅チカ!複数路線通勤可能な好立地♪直接雇用の実績ありの企業です♪...
パーソルテンプスタッフ株式会社 札幌テレマーケティングチーム
5日前はたらこねっと
転職といえば絶対聞いたことある◎研修後は完全在宅でお仕事できます!すでに東京で行われている業務の部署が札幌にもできます★複数名募集人気企業のオープニングメンバーになれるチャンス!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 札幌テレマーケティングチーム
5日前はたらこねっと
大人気&レア♪最初の1ヶ月は出社、その後はフルリモート勤務に変更♪10名の仲間と一緒にstart!安心感抜群!10月開始も相談OKの会社♪絶対知ってる&CMも有名な企業で面接調整♪忙しいけどやりがいは...
Q:北海道 札幌市、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している北海道 札幌市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1368円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:北海道 札幌市、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している北海道 札幌市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1600円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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