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株式会社スタッフサービス
5日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*外国人社員対応(電話対応*メールの和訳・英訳)*社内通知文書の英訳*入社・退職受付サポート*福利厚生担当(カフェテリアプラン*財形貯蓄*社員表彰)*給与関連業務(住民税・年...
株式会社スタッフサービス
6日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*人材紹介会社とのやりとり*スカウトメールの送信*求職者とのやりとり*面談・面接の日程調整など 応募資格ブランクOK / 英語力不要◆事務経験がある方◆人事で採用関連業務に携...
株式会社スタッフサービス
8日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務*人材紹介会社とのやりとり*スカウトメールの送信*求職者とのやりとり*カジュアル面談・面接の日程調整*企業説明*人事評価システムの設定・カスタマイズ*新入社員へのオリエンテー...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
1日前はたらこねっと
◆\エルダー・ミドル世代活躍中/うれしい土日祝お休み!残業ほぼナシが魅力的♪ オフィカジOK!歴史ある大手企業!通勤に便利な駅近オフィス!きれいな本社ビルでのお仕事です!...
株式会社アヴァンティスタッフ 日本橋スタッフコンタクトセンター
1日前はたらこねっと
◎週4日在宅OK!勤務時間も選べるオシゴト♪◎タレントマネジメントシステム経験&Excelスキルがいかせます!◎社内はフリーアドレス制!社員食堂ありのキレイなオフィス!...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(5区)
1日前はたらこねっと
【直接雇用の可能性あり】高時給2100円【未経験OK】◆大手人事アウトソーシング企業にて総務人事関連の事務◆◎子育て中の方も活躍中/お休み相談しやすい環境!◎弊社派遣スタッフさん多数活躍中!...
株式会社スタッフサービス ITソリューションブロック 東京中央オフィス/東京広域オフィス
1日前はたらこねっと
・*:.。直接雇用*バックオフィス業務全般.:*・<急成長中のITコンサルティングファームで一緒の働きませんか>ご応募お待ちしております!...
株式会社スタッフサービス ITソリューションブロック 東京中央オフィス/東京広域オフィス
1日前はたらこねっと
・*:.。直接雇用*バックオフィス業務全般.:*・<急成長中のITコンサルティングファームで一緒の働きませんか>ご応募お待ちしております!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
穏やか環境で働きやすいと評判。長期就業者多数です。当社スタッフ、正社員切り替え実績複数あります。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
派遣社員で半年、その後契約社員で1年就業後、正社員予定です。当社スタッフ、正社員切り替え実績複数あります。穏やか環境で働きやすいと評判。長期就業者多数です。...
アデコ株式会社 戦略東京東第4支社
1日前はたらこねっと
【企業紹介】複数の大手企業が共同出資で設立された労務の請負い企業です。...
アデコ株式会社 KA_第3営業部営業4課
1日前はたらこねっと
【部署紹介】DX推進を行っている部門です...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
大手銀行グループの新規設立会社でのお仕事!人事・労務・総務について、フロー作成からお願いする予定です♪経験いかせる環境♪頑張りはお給与に反映☆...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
経験いかせる環境♪頑張りはお給与に反映☆月収30万円以上↑↑大手銀行グループの新規設立会社でのお仕事!人事・労務・総務について、フロー作成からお願いする予定です♪...
アデコ株式会社
1日前エン派遣
総務・人事・法務・特許事務【仕事内容補足】大手冷凍食品メーカーでの法務事務のお仕事です。契約書、覚書のリーガルチェック、法令対応、回議書(稟議書)要件チェック、社内規定問い合わせ対応、法務システムユー...
Q:東京都 中央区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 中央区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1852円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都 中央区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 中央区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は3500円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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