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マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
~建材流通のリーディングカンパニーでのお仕事~ 業務慣れ次第、週2日の在宅勤務がOK!契約書のリーガルチェック等、法務事務のお仕事をお任せします!電話少な目!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
残業ほぼナシで自分の時間もたっぷり確保★プライベートと両立OK!週3日勤務♪引継ぎがあるので安心♪駅からすぐそば☆徒歩5分...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
綺麗なオフィス◎休憩室やカフェのような食堂も利用OKです◎勤怠チェック・処理事務をメインに人事事務サポートをお願いします◎同じお仕事をする方もいるので安心◎...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
時給2100円!!大手企業での人事労務のポジションです◎ 勤怠管理や入退社手続きなどをお任せいたします!勤怠管理経験を活かして働いてみませんか~☆彡...
株式会社リクルートスタッフィング 東京エリア(18区)
1日前はたらこねっと
【想定年収350~392万円】【未経験OK】【正社員化】【新木場/自転車もOK】◇住宅・建材・設備メーカーにて、労務のお仕事です...
株式会社グロウサポート
1日前コボット
大手企業さんのグループなので、福利厚生充実 ・社内に広々カフェテリア完備お得なランチ提供あります。 ・駅と建物をむすぶ無料のシャトルバスも運行中 ・直接雇用実績あり ・お給料の週払い制度も完備...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
1日前はたらこねっと
◆大手企業で働く絶好のチャンス!駅チカで通勤がラクラク!うれしい土日祝お休み! 当社スタッフ就業中!オフィスカジュアル勤務!OJTあり!周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
1日前はたらこねっと
◆週4日勤務!駅から徒歩圏内!キレイなビル&休憩カフェスペースあり!自転車通勤OK! 動きのあるお仕事!同じ業務の方もいるので安心!約2ヶ月のお仕事です(延長の可能性あります)!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(東京)
1日前はたらこねっと
◆歴史ある人気企業で働ける!本社勤務!アットホームな雰囲気!ランチスペースあり! OJT&マニュアルあり!質問しやすく、教えてもらえる!髪色・ネイル・服装は比較的自由です!...
マンパワーグループ株式会社(関東) リクルーティングセンター
1日前はたらこねっと
業務管理部としてデータの取りまとめやExcelを使用した業務など、新しいことにチャレンジしたい方も歓迎です!周辺にはレストランやショッピングエリア充実の木場駅の人気オフィス勤務です♪...
アデコ株式会社 KA_第1営業部営業3課
1日前はたらこねっと
【企業の紹介】「対話力」を軸にテクノロジーを掛け合わせることで新たなビジネスを生み、企業と顧客を深くつなぐことを目指しています。...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
決め手はNO残業!時短OK◎服装自由☆デニム、スニーカーOK!あなたのスキルがほしい!経験活かせます☆スキルUPできる♪早めに決めよう☆1月START♪切りよく年明けから働ける◎☆江東区新大橋1丁目☆...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
人事・労務経験活かせる◎スキルUPできる環境?早めに決めよう☆1月START♪切りよく年明けから働ける◎決め手はNO残業!時短OK◎服装自由☆デニム、スニーカーOK!☆江東区新大橋1丁目☆...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
毎日コンスタントに、ほどよく残業♪昇給制度あり♪がんばった分きちんと評価に繋がります♪【憧れ業界】マスコミ業界に興味のある方必見!!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当
1日前はたらこねっと
毎日コンスタントに、ほどよく残業♪昇給制度あり♪がんばった分きちんと評価に繋がります♪【憧れ業界】マスコミ業界に興味のある方必見!!...
Q:東京都 江東区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 江東区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1847円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:東京都 江東区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している東京都 江東区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2400円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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