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東京板橋区で医療・福祉・教育系《保育士・講師・インストラクター》の派遣の仕事・求人情報

29件

子育てを経験したからこそ気づけることがある。週3日~OKの保育

株式会社ニッソーネット 東京本社

  • 勤務地東京都 板橋区
  • 給与時給 1,850円
  • 派遣形態有期

4日前はたらこねっと

+25

子ども達が楽しい時間を楽しく過ごせるよう、一緒に遊んだり、ゆっくりお話を聴いたり、サポートをしています。20代~50代まで幅広い世代のスタッフが活躍中♪あなたも保育士の仲間入りしませんか?...

保育士|ブランク有OK◎パートタイムで職場復帰も♪無理なく働く

マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部 保育部門 採用係(首都圏第1)

  • 勤務地東京都 板橋区
  • 給与時給 1,800円
  • 派遣形態有期

3日前はたらこねっと

+24

<専任のコーディネーターがお手伝いします>自分に合うところってあるのかな?少し相談してみたいそんな気持ちでも大歓迎です!あなたらしく働けるステージ探しをお手伝いします!...

保育士|週3日・1日3時間~OK!ムリせず、家庭優先で大丈夫。

マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部 保育部門 採用係(首都圏第1)

  • 勤務地東京都 板橋区
  • 給与時給 1,800円
  • 派遣形態有期

3日前はたらこねっと

+26

ー 今は子育てを優先したいー ムリなく仕事復帰したい保育士の仕事は好きだけど家庭との両立に悩んでいる方に週3日・1日3時間から希望の働き方ができるので家事・子育て優先で働くことができます◎...

保育補助|書類作成・残業・ピアノなし◎苦手なコトはしなくてOK

マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部 保育部門 採用係(首都圏第1)

  • 勤務地東京都 板橋区
  • 給与時給 1,800円
  • 派遣形態有期

3日前はたらこねっと

+26

保育士さんのサポート業務なので苦手なコトは「やらない」という選択ができます!実際に苦手という声が多い□計画案などの書類作成□プリント整理など雑用□ピアノの演奏 などもナシでOK◎...

手をつないでお散歩・お昼寝サポートなど◎家チカ/週3~/時短OK♪

マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部 保育部門 採用係(首都圏第1)

  • 勤務地東京都 板橋区
  • 給与時給 1,800円
  • 派遣形態有期

3日前はたらこねっと

+25

週3日・1日3時間~はたらく時間が選べます◎▽子育て・家事優先で▽扶養内勤務で▽感覚を取り戻すリハビリ期間としてじぶんのペースで保育ができます◎...

保育補助|60代スタッフさんも活躍中!空いた時間をムリなく活用

マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部 保育部門 採用係(首都圏第1)

  • 勤務地東京都 板橋区
  • 給与時給 1,800円
  • 派遣形態有期

3日前はたらこねっと

+26

保育士さんのサポート業務なので苦手なコトは「やらない」という選択ができます!実際に苦手という声が多い□計画案などの書類作成□プリント整理など雑用□ピアノの演奏 などもナシでOK◎...

担任持たなくてOK!残業・持ち帰りナシ♪子どもとの時間100%◎*

マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部 保育部門 採用係(首都圏第1)

  • 勤務地東京都 板橋区
  • 給与時給 1,800円
  • 派遣形態有期

3日前はたらこねっと

+25

週3日・1日3時間~はたらく時間が選べます◎▽子育て・家事優先で▽扶養内勤務で▽感覚を取り戻すリハビリ期間としてじぶんのペースで保育ができます◎...

<月収27万以上>保育士も「派遣で高時給」をえらぶ方増えてます◎

マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部 保育部門 採用係(首都圏第1)

  • 勤務地東京都 板橋区
  • 給与時給 1,800円
  • 派遣形態有期

3日前はたらこねっと

+25

<専任のコーディネーターがお手伝いします>初めての転職で不安…。自分に合うところってあるのかな?少し相談してみたいそんな気持ちでも大歓迎です!あなたらしく働けるステージ探しをお手伝いします!...

<保育士>転職の不安、聞かせてください♪1月以降も相談OK◎*

マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部 保育部門 採用係(首都圏第1)

  • 勤務地東京都 板橋区
  • 給与時給 1,800円
  • 派遣形態有期

3日前はたらこねっと

+26

<専任のコーディネーターがお手伝いします>初めての転職で不安…。自分に合うところってあるのかな?少し相談してみたいそんな気持ちでも大歓迎です!あなたらしく働けるステージ探しをお手伝いします!...

【幼稚園教諭|幼稚園】17時まで勤務!週2日休み◎日勤のみの時間固定♪子育世代も活躍中

株式会社ニッソーネット(勤務地:東京都板橋区)/a09J3000000yvzLIAQ

  • 勤務地東京都 板橋区 都営三田線 板橋区役所前駅 徒歩7分
  • 給与時給 1,750円
  • 派遣形態有期

1日前マイナビバイト

+10

東京都板橋区にある幼稚園でのお仕事です。 ▼ お仕事内容 ・子どもの受け入れ ・ミルクやおやつの準備 ・お昼寝の準備 ・リズム体操 など 経験が浅い方や、ブランクがある方も歓迎! 資格があればOK...

【保育士|定員19名の小規模保育園】小竹向原駅から徒歩4分!室内は安全なフラットフロア◎

株式会社ニッソーネット(勤務地:東京都板橋区)/a095F00003PKM3eQAH

  • 勤務地東京都 板橋区 西武有楽町線 小竹向原駅 徒歩4分
  • 給与時給 1,700円〜1,750円
  • 派遣形態有期

1日前マイナビバイト

+11

東京都板橋区にある小規模保育園でのお仕事です。 ▼ お仕事内容 ・子どもの受け入れ ・ミルクやおやつの準備 ・お昼寝の準備 ・リズム体操 など ▼ おすすめポイント ・駅チカなので、通勤らくらくス...

【保育士|定員19名の小規模保育園】運営は大手法なので安心♪サポート体制充実◎残業ゼロ

株式会社ニッソーネット(勤務地:東京都板橋区)/a095i000009IZtRAAW

  • 勤務地東京都 板橋区 副都心線 地下鉄成増駅 徒歩7分
  • 給与時給 1,600円〜1,750円
  • 派遣形態有期

1日前マイナビバイト

+12

東京都板橋区にある小規模保育園でのお仕事です。 ▼ お仕事内容 ・子どもの受け入れ ・ミルクやおやつの準備 ・お昼寝の準備 ・リズム体操 など 経験が浅い方や、ブランクがある方も歓迎! 資格があれ...

【保育士|定員19名の小規模保育園】残業ナシ!お休みも取りやすい環境♪柔軟な働き方◎

株式会社ニッソーネット(勤務地:東京都板橋区)/a092800000bB9MnAAK

  • 勤務地東京都 板橋区 都営三田線 西台駅 徒歩6分
  • 給与時給 1,600円〜1,750円
  • 派遣形態有期

1日前マイナビバイト

+12

東京都板橋区にある小規模保育園でのお仕事です。 ▼ お仕事内容 ・子どもの受け入れ ・ミルクやおやつの準備 ・お昼寝の準備 ・リズム体操 など 経験が浅い方や、ブランクがある方も歓迎! 資格があれ...

【保育士|定員19名の小規模保育園】ときわ台駅から徒歩4分!柔軟な働き方ができる◎

株式会社ニッソーネット(勤務地:東京都板橋区)/a095i00000NUmMIAA1

  • 勤務地東京都 板橋区 東武東上線 ときわ台駅 徒歩4分
  • 給与時給 1,600円〜1,750円
  • 派遣形態有期

1日前マイナビバイト

+12

東京都板橋区にある小規模保育園でのお仕事です。 ▼ お仕事内容 ・子どもの受け入れ ・ミルクやおやつの準備 ・お昼寝の準備 ・リズム体操 など ▼ おすすめポイント ・駅チカなので、通勤らくらくス...

東京都 板橋区、医療・福祉・教育系《保育士・講師・インストラクター》FAQ

Q:東京都 板橋区、医療・福祉・教育系《保育士・講師・インストラクター》の平均時給はいくらですか?

A:GAYAで掲載している東京都 板橋区、医療・福祉・教育系《保育士・講師・インストラクター》の派遣求人情報の平均時給は1763となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。

Q:東京都 板橋区、医療・福祉・教育系《保育士・講師・インストラクター》で一番高い時給はいくらですか?

A:GAYAで掲載している東京都 板橋区、医療・福祉・教育系《保育士・講師・インストラクター》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2000なっています。

保育士・講師・インストラクターのお仕事

保育士:
保育士の仕事は、幼稚園や保育園、認定こども園などで、未就学児童の世話や教育を担当する役割です。子供たちの生活全般にわたる支援や指導を行い、安全で快適な環境を提供します。遊びや学習の機会を提供し、個々の成長や発達をサポートします。

講師:
講師の仕事は、学校や専門学校、各種教室などで、学生や生徒に対して教育を行う役割です。特定の教科や技術、スキルに関する知識や経験を生かし、授業や講義を行います。教材の準備や授業計画の立案、生徒の学習指導や進捗管理なども担当します。

インストラクター:
インストラクターの仕事は、スポーツ施設やフィットネスクラブ、教室などで、特定のスポーツや運動、技術などを指導する役割です。生徒や受講者の技術向上のため、適切な指導やアドバイス、プログラムやトレーニングの企画や運営を行います。

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