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株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 仙台TC
2日前はたらこねっと
【*正社員前提の紹介予定派遣*】直接雇用前提(入社後半年経過後)となる総務事務のお仕事です。仙台駅から徒歩10分以内!アクセス抜群のオフィスです♪...
株式会社スタッフサービス
2日前コボット
【正社員前提の紹介予定派遣】 直接雇用前提(入社後半年経過後)となる総務事務のお仕事です。 仙台駅から徒歩10分以内!アクセス抜群のオフィスです...
株式会社クリエイティブ 東京支店(0001)
9日前はたらこねっと
<この求人の3つのポイント>【1】経験を活かす総務、庶務経験が少しでもあればOK【2】就業時間、曜日相談OKご家庭の都合に合わせて就業できます【3】長期・安定職場見学をして事前に確認できる...
アデコ株式会社 仙台第2支社
2日前はたらこねっと
【企業紹介】周囲に社員がいる環境なので、質問や確認が随時できる環境です。業界用語や社内用語を覚えて、業務フローに慣れれば、ある程度マイペースでお仕事をすすめることができます。...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 東北登録センター
2日前はたらこねっと
\3月~4月START◎社内サポート事務/社員をめざせるチャンス♪事務未からチャレンジOK!電話対応はすくなめ☆彡土日祝やすみ×17時台定時◎長期休暇でプライベート時間も優先☆仙台の中心部!...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 東北登録センター
2日前はたらこねっと
総務のような幅広いオシゴト★\VLOOKUPを活用します/仙台駅スグ!徒歩圏内!業界大手企業で長期就業めざせる◎社員からOJTあり☆3ヶ月後には週1~2日<在宅ワーク>もOK!...
アデコ株式会社 仙台第1支社
2日前はたらこねっと
【会社情報】アデコから直接雇用実績あり!月末月初に残業がありますが、他の日に午後出勤等の時短勤務も柔軟に取得できるアットホームな環境です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(宮城)
2日前はたらこねっと
◆駅から近いので通勤に便利!オフィスカジュアル勤務!同業務の方もいるので安心! 近くには飲食店・コンビニがあり職場環境は抜群!和気あいあいとした活気ある雰囲気です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(宮城)
2日前はたらこねっと
◆うれしい土日祝お休み!同業務の就業者がいるので安心!リフレッシュできる休憩室完備! 周辺には飲食店・コンビニがあり環境も抜群!2027年4月までのお仕事です(延長の可能性あります)!...
パーソルテンプスタッフカメイ株式会社
2日前コボット
英語を使ったお仕事をしたい方にオススメ!未経験OKの人事労務◎実務不要英会話ができれば、留学やワーホリ経験だけでもOK!大手Gr会社★カジュアルな服装OK!ネイルなども楽しめます...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
10日前コボット
3月~4月START◎社内サポート事務/社員をめざせるチャンス事務未からチャレンジOK!電話対応はすくなめ☆彡土日祝やすみ17時台定時◎長期休暇でプライベート時間も優先☆仙台の中心部!...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
10日前コボット
総務のような幅広いオシゴト★VLOOKUPを活用します/仙台駅スグ!徒歩圏内!業界大手企業で長期就業めざせる◎社員からOJTあり☆3ヶ月後には週1~2日<在宅ワーク>もOK!...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
10日前コボット
1日中座りっぱなしがニガテな方に!/自社ビル内にお届け業務あり☆同じ業務のスタッフや営業のサポート役3名体制で行っています◎コミュニケーション活発な環境★+*すぐフォローしてくれる安心感...
株式会社リクルートスタッフィング(東日本エリア) 仙台
2日前はたらこねっと
【直接雇用の可能性あり】【残業なし】【うれしいネイルOK!】【同業務で活躍中のスタッフさん多数】【仙台駅スグのキレイな高層ビル】...
Q:宮城県 仙台市、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している宮城県 仙台市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1353円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:宮城県 仙台市、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している宮城県 仙台市、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は2100円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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